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安全管理網(wǎng)

構(gòu)建校園安全文化的基本途徑

  
評(píng)論: 更新日期:2009年08月24日

  1.健全管理機(jī)制,強(qiáng)化安全意識(shí),狠抓安全知識(shí)、技能的落實(shí),確立校長是學(xué)校安全的第一責(zé)任人
  實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)值班制度:實(shí)施交接班登記制度,確保24小時(shí)不離人。
  安全隱患檢查制度。由安全辦負(fù)責(zé)對(duì)全校安全消防等隱患每周普查一遍,對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患,下達(dá)隱患整改通知單,報(bào)校長審批,對(duì)隱患部位的管轄處室,限期整改,整改完成后驗(yàn)收銷賬。
  保安隊(duì)巡邏制度。每天安排巡邏,確立夜間巡邏刷卡制,加強(qiáng)重要部門空當(dāng)期間的值班。
  消防培訓(xùn)制度。每學(xué)期至少一次,包括消防知識(shí)和實(shí)際操作兩部分,消防知識(shí)培訓(xùn)后進(jìn)行筆試測(cè)驗(yàn),不合格的要進(jìn)行補(bǔ)考。
  確立疏散設(shè)施管理制度。消防設(shè)備管理制度,火災(zāi)隱患整改制度,用火用電管理制度,易燃易爆物品管理制度,消防救援組織制度,滅火應(yīng)急預(yù)案,消防安全管理制度,劇毒化學(xué)藥品管理制度,大型活動(dòng)安全預(yù)案申報(bào)制度,消防值班制度,以及學(xué)生宿舍、圖書館、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、微機(jī)室、食堂等重點(diǎn)部門的消防安全崗位責(zé)任制,食堂與宿舍均要有成套的安全管理制度等等。
  當(dāng)然,完善的管理制度,只有在狠抓落實(shí)上下工夫,才能發(fā)揮其作用。制度文化的內(nèi)涵是在健全制度的基礎(chǔ)上,既要嚴(yán)抓落實(shí),確保制度的剛性執(zhí)行,保證各項(xiàng)工作令行禁止,其更深層次的涵義是要強(qiáng)化安全意識(shí)、開發(fā)安全管理的智慧。只有當(dāng)安全就是教學(xué)質(zhì)量,安全也是生產(chǎn)力的意識(shí),“隱患險(xiǎn)于明火”的認(rèn)識(shí)論、“防范勝于救災(zāi)”的方法論等觀念根植于師生的大腦,并成為自覺行為時(shí),其管理的機(jī)制才是高效的。
  2.建設(shè)“六大校園”,形成校園安全文化“引力場”
  積極響應(yīng)市教委的號(hào)召,努力建設(shè)“六大校園”:綠色校園、平安校園、數(shù)字校園、書香校園、文明校園、人文校園。這“六大校園”形成的合力就像地球的引力場作用于地球上的每個(gè)人那樣,將這種積極健康的校園文化作用于每一個(gè)人身上,控制著每一個(gè)人的行為,并將影響貫穿每個(gè)人的一生。如果一個(gè)學(xué)校建立起濃厚的校園安全文化環(huán)境,不論管理者還是一般教職工乃至每一個(gè)學(xué)生,都會(huì)在校園安全文化的約束下規(guī)范自己的行為,校園安全文化就像一支看不見的手,凡是脫離校園安全的行為都會(huì)被這支手拉回到校園安全的軌道上來。

  3.促進(jìn)教育觀念、行為轉(zhuǎn)變,發(fā)揮課堂主渠道作用
  新課程的實(shí)施,使得學(xué)校教育教學(xué)的方式發(fā)生了巨大的變化,它更注重學(xué)生生活、實(shí)踐能力的提高,這對(duì)課堂安全提出了更高的要求。因此,促進(jìn)教育觀念、教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,發(fā)揮課堂安全教育的主渠道作用,已成為新課改條件下對(duì)教師的客觀要求。校園安全文化在具體學(xué)科中的大滲透,不僅僅局限于活動(dòng)課中,還要滲透到各學(xué)科教學(xué)中。
  比如體育課,教師上課前要做好1分鐘的安全思想教育,帶領(lǐng)學(xué)生做好5分鐘的準(zhǔn)備動(dòng)作。注重體育安全與衛(wèi)生,倡導(dǎo)學(xué)生積極參加體育鍛煉,增強(qiáng)機(jī)體的免疫力,并且做到勤飲水、勤洗手、勤洗臉。
  再比如學(xué)科考試,一次沒有考好就灰心喪氣,甚至跳樓自殺,這是少數(shù)學(xué)生抗挫折能力太差的表現(xiàn)。因此,學(xué)科教師在平時(shí)的教學(xué)中,就要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生心理健康教育的滲透,提高學(xué)生耐挫能力,倡導(dǎo)積極的人生觀、價(jià)值觀、社會(huì)觀。學(xué)校每年可對(duì)全體學(xué)生開設(shè)專題課,進(jìn)行心理健康、衛(wèi)生知識(shí)、法制知識(shí)等講座,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全教育、耐挫能力的教育等。

  4.開展豐富多彩的活動(dòng),陶冶師生的情操
  通過開展豐富多彩的活動(dòng),寓教于樂;創(chuàng)設(shè)開放、靈活的校園文化環(huán)境,發(fā)展學(xué)生個(gè)性,陶冶道德情操,增強(qiáng)校園安全文化的凝聚力和影響力。如我校開展征集“請(qǐng)擬一條以‘食品安全’為內(nèi)容的公益廣告”,學(xué)生反響如潮,寫出許多內(nèi)容健康、語言豐富的廣告詞,它營造了一種積極主動(dòng)的安全文化氛圍,摒棄了那種一味靠輸灌的被動(dòng)依賴安全教育和安全宣傳為手段的“消防式”校園安全策略。

  5.構(gòu)建三個(gè)結(jié)合,形成校園安全文化管理定則
 ?。?)教育與檢查相結(jié)合

  安全工作,必須樹立“安全第一,預(yù)防為上”的牢固觀念。如飲食安全工作中,一方面要求學(xué)生平時(shí)購買食品要注意觀察食品的生產(chǎn)日期和保質(zhì)期,餐廳要每天打掃兩次,另一方面由總務(wù)處、工會(huì)牽頭,由食品衛(wèi)生安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)食堂、小賣部定期不定期地檢查,并作好有關(guān)記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。
 ?。?)分析和預(yù)防相結(jié)合
  安全隱患在一定程度客觀存在,不可高枕無憂。每隔一段時(shí)間,要對(duì)安全工作作認(rèn)真回顧與總結(jié),對(duì)于做得好的方面及時(shí)表彰,不足的方面及時(shí)分析各種潛在的不穩(wěn)定因素,并交校行政會(huì)討論,一旦形成意見,及時(shí)反饋給師生,做到有的放矢,防止事故發(fā)生。
 ?。?)健全制度與以班級(jí)為抓手相結(jié)合
  抓安全關(guān)鍵點(diǎn)在于班主任對(duì)學(xué)生的嚴(yán)格管理,抓好學(xué)生的行為規(guī)范,強(qiáng)化學(xué)生的紀(jì)律觀念是抓好此項(xiàng)工作的突破口。德育教師分工管理制度,晚上查鋪制度、讀報(bào)課為安全教育課等制度的實(shí)施,確保了安全工作的落實(shí)。
  綜上所述,校園安全文化建設(shè)必須領(lǐng)導(dǎo)先行,層層落實(shí);多管齊下,求深求實(shí);從嚴(yán)治標(biāo),重在治本。

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