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實現(xiàn)生產本質安全——層層落實到位

  
評論: 更新日期:2015年02月01日

??????? 五、做到“四個結合”,確?!盎顒印迸c安全生產各項工作同步實施,整體推進。
??????? 一是把本質安全與項目辦安全目標任務結合起來;二是貫徹安全生產法律法規(guī)結合起來,健全各項規(guī)章制度,將安全行為納入制度化、標準化管理軌道;三是落實“安全生產年”提出的“三個突出”和“三個加強”緊密結合起來,強化安全生產管理,堅決遏制重特大事故發(fā)生;四是與日常安全工作結合起來,加大隱患排查力度,不斷改善安全生產環(huán)境和條件,提升安全管理工作水平。
??????? 六、領高度重視,加大安全生產費用的投入
??????? 管理體系是安全架構的基礎,領導的態(tài)度則是安全架構的支柱,沒有這一環(huán)節(jié),安全生產將成為一個空口號,再堅實的基礎也形同虛設,開展安全工作將缺乏支持力。企業(yè)的第一責任人同時也是安全工作的第一責任人,各級領導需從以下三個方面入手,把對安全的重視從中頭落到實處。加大安全資金的投入,增加安全標志及安全防護用具;加大安全宣傳力度和安全生產培訓教育工作,做好安全技術交底,加強施工現(xiàn)場管理,確保施工安全,做到不出現(xiàn)傷亡事故。
??????? 真正體現(xiàn)“有感領導”的實際作用自古以來,中國的社會都有“上行下效”的習慣,從某些方面來說這是個陋習。這是由幾千年的文化積淀和社會體制決定的,我們沒有能力改變,卻可以轉變?yōu)榉e極的一面,對于“有感領導”來說就是一個非常好的氛圍。領導的個人行為可以帶動群眾,當大家都效仿時,就變成了組織行為,正面的組織行為就是企業(yè)文化!所以各級領導應以身作則,通過個人良好的安全行為使員工感受到安全的緊迫性和必要性,感受到自身做好安全工作的重要性。有感領導讓大家知道了領導對安全是從內心重視的,領導的親力親為顯示的是示范力,對安全工作的有力組織是提高執(zhí)行力的重要舉措。
??????? 七、增強專職安全人員的管理能力
??????? 專職安全管理人員是安全事故的重要屏障,在生產過程中的監(jiān)管作用舉足輕重。所以優(yōu)秀的安全管理人員是企業(yè)實現(xiàn)生產本質安全的重要前提。增強安全管理人員的應著重以下兩個方面:
??????? 1、安全責任心:
??????? 安全工作如此重要,但在很多單位卻沒有人愿意干,一個不愿意干這份工作的責任心何來?沒有責任心的安全管理人員本身就是一個重大隱患。之所以沒有人愿意干的因素很多,最普遍的就是事務煩瑣、壓力大、責任重大、得罪人、費力不討好,工作干好了是別人的事,出了事故首先想到的就是安全管理不到位。另外安全管理人員的責任是監(jiān)督安全工作,在很多單位,安全管理人員責任眾多,設備檢測、安全物料的領取發(fā)放等都是安全部門負責的,沒有真正落實直線責任和屬地管理,這也是導致安全工作無人愿做的重要原因。其實我們的責任心大一些,安全系數就大一些,給企業(yè)帶來的效率和效益就大一些,安全工作做得好它就是隱性的,看不出任何效益,但是如果做得差,其重要性就顯出來了。我們的嚴厲監(jiān)督是對員工生命的負責,企業(yè)和個人不出事故就是我們最大的成績。
??????? 2、業(yè)務水平
??????? 一個優(yōu)秀的安全管理人員不僅要有極強的責任心,還要有很高的業(yè)務水平。業(yè)務水平的提高實際就是安全經驗的積累沉淀過程。提高業(yè)務水平的途徑很多,企業(yè)多組織相關人員進行專業(yè)培訓;對事故案例進行深入認真的分析總結;多跑現(xiàn)場并仔細認真的檢查;經常進行和參加案例經驗分享等,都是提高業(yè)務水平的途徑。
??????? 企業(yè)要使安全管理人員的責任心和業(yè)務水平都能滿足工作要求,應認真貫徹直線責任的方針,把各部門應負的安全責任分解開來,一方面使安全工作細化、不留死角,另一方面也可以減輕安全人管理人員的負擔,從而更好的為企業(yè)做好阻擋事故的盾牌。
??????? 八、加強基層安全管理力度,糾正習慣性違章
??????? 基層生產單位的安全管理是否到位,是安全工作最關鍵的環(huán)節(jié),是事故發(fā)生的平臺,所有的安全工作和設備設施都是為了控制這一環(huán)節(jié)。在所有服務部門的安全工作都已經到位的情況下,如果還會出現(xiàn)事故或未遂事故,就是基層的安全管理出了問題,也就是出現(xiàn)了違章行為。所以要杜絕事故,必須糾正施工現(xiàn)場的違章行為,尤其是習慣性違章。施工現(xiàn)場的違章不只是操作人員,還包括所有進入施工現(xiàn)場的人員。糾正違章的最有效途徑就是把違章當成事故來處理,按照規(guī)章制度嚴格嚴肅地處理違章行為。同時基層單位要加強對操作人員安全意識的培訓,堅決貫徹執(zhí)行“六大禁令”,保證每名員工、每個崗位、每道工序都嚴格按操作規(guī)程進行操作。操作規(guī)程是科學檢驗的結果,是生命的代價和事故的總結換來的成果,操作規(guī)程的任何一個環(huán)節(jié)都不能省略,不能跨越,不能顛倒順序。
??????? 1、嚴格操作規(guī)程。項目部實際,下發(fā)了各種安全操作規(guī)程以及施工現(xiàn)場安全管理手冊。嚴格操作規(guī)程是對國家負責,對集體負責、對自己負責的體現(xiàn)。如高空作業(yè)不戴安全帽、不系安全帶時有發(fā)生,項目部、施工工區(qū)、以及班組的專(兼)安全員齊抓共管,發(fā)現(xiàn)隱患做到及時糾正。只有從業(yè)人員按規(guī)程作業(yè),才能有效地避免和減少安全事故的發(fā)生。
??????? 2、嚴格實行施工機械準入制。施工機械的性能要確保完好,很多不幸事故的發(fā)生,是由于施工設備老化,帶“病”作業(yè)而釀成慘禍。要求各施工工區(qū)要以實際行動關心勞動者、關愛生命,設備老化要及時更新,設備故障不排除不能進施工現(xiàn)場。大型機械設備成為檢查的重點。
??????? 3、及時消除各種安全隱患。項目部、班組長、專(兼)職安全生產管理人員齊抓共管,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時消除,小則邊整改邊施工,大則停工整頓,直至安全隱患消除才能復工,把各類事故消滅在萌芽狀態(tài)。
??????? 項目部要讓每個員工都想安全,做安全,樹立安全才能生產的觀念,把“安全”就是效益的理念深入到每人心中,讓安全鏈上的每個環(huán)節(jié)都消除隱患,每顆螺絲都起到作用,讓每個員工都安全健康。
??????? 項目部必須依靠每個崗位、每個員工和健全完善的管理體系才能建立長效安全機制,進而實現(xiàn)生產的本質安全。
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