職工安全職責
??? 一、認真執(zhí)行安全操作規(guī)程和各項安全制度，自覺遵守不違章。
??? 二、隨時檢查自己使用的機器設備、工具、車輛等，要經(jīng)常保持良好，安全可靠。
??? 三、認真做好交接班工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并報告站長。
??? 四、發(fā)現(xiàn)不安全因素要采取應急措施，排除故障并報告站長。
??? 五、發(fā)生任何事故，要保留現(xiàn)場，提供情況，及時報告，參加分析。
安技員崗位職責
??? 安技員在主管領導下，共同完成本部門職責范圍內(nèi)的工作。其具體職責是：
??? 一、協(xié)助領導組織推動供熱生產(chǎn)中的安全工作，督促檢查勞動保護法令、制度以及上級領導的有關(guān)指示、規(guī)定的貫徹執(zhí)行情況。
??? 二、匯總安全技術(shù)措施計劃，參加新建、擴建、改建、大修和挖潛、革新、改造工程項目的驗收、試運轉(zhuǎn)。
??? 三、經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查，組織、推動供熱安全生產(chǎn)，會同有關(guān)部門做好專業(yè)、季節(jié)、假日的安全檢查，對安全供熱生產(chǎn)規(guī)章制度、安全裝置、安全操作每月、每季度分片進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，積極協(xié)助解決。
??? 四、對職工進行安全供熱生產(chǎn)的宣傳教育。
??? 五、督促有關(guān)部門按規(guī)定及時分發(fā)和合理使用個人防護用品、防暑降溫的工作。
??? 六、進行傷亡事故、鍋爐事故的統(tǒng)計和報告。
? （一）值班人員管理制度
??? 1、值班人員要堅守崗位，嚴禁脫崗、睡覺、打牌、閑談、喝酒等違反勞動紀律的行為發(fā)生，否則，因此所產(chǎn)生的一切后果，由責任者自負。
2、操作人員要經(jīng)常巡視，觀察儀表、設備是否正常，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象及時處理，并上報站長，對出現(xiàn)異?，F(xiàn)象的原因及處理結(jié)果做好記錄。
3、操作人員要做到熟知現(xiàn)場，清楚各路閥門所起的作用，以便在出現(xiàn)問題時，妥善處理。
??? 4、操作人員要認真學習基本操作規(guī)程，掌握電控柜、控制箱的開關(guān)使用方法，電控柜、控制箱出現(xiàn)問題，要及時通知站長。
??? 5、計算機控制系統(tǒng)，由專人負責，其他人員未經(jīng)許可嚴禁操作。
??? 6、站內(nèi)設備、管路出現(xiàn)問題時，由站長組織處理，其他人員要服從安排。
??? 7、值班人員要采取掛牌上崗，以便隨時檢查當班人員的工作情況。
8、當班人員交班接時，要做好站內(nèi)衛(wèi)生，否則接班人員可拒絕接班。
9、值班人員要按記錄表所包括內(nèi)容做好記錄，交接班人員要在記錄表上簽字。
（二）維護保養(yǎng)清潔制度
各運行人員應熟悉所負責設備的性能及維護保養(yǎng)的要求。
設備要保持清潔，每班前要擦拭干凈，注油后要擦去油污，保持設備完好，對責任區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生要經(jīng)常清掃。
供熱站的設備及各種閥門應無滴漏。
水泵的油位應保持正常，油質(zhì)清潔。
?? （三）事故報告制度
各崗操作人員必須認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，加強巡查、及時處理隱患，嚴防事故發(fā)生。
對發(fā)生的各類事故，除及時處理外，要認真填寫事故報告單，逐級上報主管領導，不許瞞報、假報。
在處理事故時要判斷準確，處理果斷。
??? 4、對發(fā)生的事故做到“三不放過”
?? （1）事故原因不清不放過。
?? （2）職工沒有受到教育不放過。
?? （3）沒有防范措施不放過。
?? （四）交接班制度
供熱站的工作人員都必須嚴格執(zhí)行交接班制度。
交班人員必須在交班前做到三清：
（1）設備運行狀況底數(shù)清。
（2）當班記錄填寫清。
（3）設備、環(huán)境衛(wèi)生打掃清。
3、接班人員必須提前10分鐘到崗位接班。
4、交接班人員必須共同巡視，否則出現(xiàn)的問題，由接班人員負責。
5、檢查中發(fā)現(xiàn)的一切故障，接班人員應協(xié)助交班人員共同處理和排除，并應做好記錄。
6、接班人員未到崗位，當班人員不得下崗。
7、交接班人員要認真填寫交接班記錄，并簽字。
（五）巡回檢查制度
為確保供熱站設備安全運行，各崗位人員必須按崗位責任制的要求進行檢查。
在巡查過程中發(fā)現(xiàn)問題要及時報告站長，并采取相應的解決措施，同時做好記錄。
巡查的時間應一小時一次。
（六）考勤管理制度
1、考勤是衡量職工勞動態(tài)度的重要標志，安排專人負責本供熱站的考勤，實行公開考勤群眾監(jiān)督，必須嚴格履行自己的職責，實事求是按月匯總考勤，經(jīng)領導核實簽字后按時交到財務部。
??? 2、工作時間為12小時為一班，二班進行輪換。要求全體職工自覺提前到崗，做好工作前的準備工作.
??? 3、職工因事、因病需提前請假。來不及請假的，必須在上班時補辦手續(xù)，職工請假按天計算扣發(fā)工資。
4、為保障職工身體健康，應嚴格控制加班加點，需加班加點的，應安排同等時間的補休或計發(fā)工資，如職工在本月倒休超過5天應首先減除加班工資天數(shù)。