??????? 2.5基礎(chǔ)管理考核
??????? 2.5.1作業(yè)區(qū)必須建立安全考核細(xì)則，否則考核作業(yè)長(zhǎng)和書(shū)記各500元。
??????? 2.5.2作業(yè)區(qū)、班組未按要求組織 “三級(jí)安全教育”、復(fù)工安全教育、轉(zhuǎn)崗安全教育的。每發(fā)現(xiàn)1人次， 考核作業(yè)長(zhǎng)和書(shū)記500元，考核班長(zhǎng)300元。
??????? 2.5.3作業(yè)區(qū)、班組未按要求組織作業(yè)區(qū)每周、班組每日安全自檢自查，每發(fā)現(xiàn)1人次， 考核作業(yè)長(zhǎng)和書(shū)記500元，考核班長(zhǎng)100元。
??????? 2.5.4 被查出現(xiàn)場(chǎng)存在明顯的不安全問(wèn)題，每項(xiàng)考核作業(yè)區(qū)200元； 作業(yè)區(qū)隱患整改不及時(shí)，每項(xiàng)考核作業(yè)區(qū)100元。
??????? 2.5.5現(xiàn)場(chǎng)安全、文明生產(chǎn)未能達(dá)標(biāo)，考核作業(yè)區(qū)300元/次。
??????? 2.5.6日常工作計(jì)劃未按期完成（包括不按時(shí)參加會(huì)議或不完成臨時(shí)交辦任務(wù)等情況），考核作業(yè)區(qū)1000元。
??????? 2.5.7未執(zhí)行檢修掛牌制、停送電制和較大檢修安全措施審批制的。考核作業(yè)區(qū)1000元。
??????? 2.5.8作業(yè)區(qū)安全記錄未達(dá)到要求，考核作業(yè)區(qū)500元。
??????? 2.5.9安全操作技術(shù)規(guī)程、危險(xiǎn)預(yù)知等知識(shí)考試不合格的人員，考核200元，并責(zé)令停工學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)期間只發(fā)生活費(fèi)。
??????? 2.5.10班組的安全基礎(chǔ)工作未能達(dá)標(biāo)?？己耍?br /> ??????? （1）班組安全記錄、企管記錄：未達(dá)到要求，考核班組長(zhǎng)100元。
??????? （2）月安全教育：班組必須每月組織一次書(shū)面的班組安全考試，未及時(shí)組織安全教育，考核班組長(zhǎng)100元/次；教育內(nèi)容少于5題或不符合要求，考核班組長(zhǎng)100元；卷紙沒(méi)有及時(shí)批閱,考核班組長(zhǎng)100元；班組成員未按班組要求參加教育，考核責(zé)任人200元。
??????? （3）其他安全教育：新分配工人、轉(zhuǎn)崗工人以及班組成員連續(xù)30天沒(méi)有上班的復(fù)工人員，必須經(jīng)過(guò)班組安全教育，未經(jīng)教育安排上崗，考核班組長(zhǎng)300元。
??????? （4） 安全檢查：班組各成員應(yīng)加強(qiáng)日常崗位點(diǎn)檢確認(rèn)，做到每日一檢一記，尤其對(duì)機(jī)具、機(jī)臺(tái)、設(shè)備的安全裝置和要害部位，必須認(rèn)真點(diǎn)檢確認(rèn)并記錄清楚。否則考核點(diǎn)檢責(zé)任人100元；因點(diǎn)檢不到位造成后果的，按違章違規(guī)考核處理。
??????? （5）隱患整改：班組各成員必須做好隱患整改和登記工作，對(duì)能造成人身傷害事故的隱患（如開(kāi)關(guān)蓋不全，接地線不連接，用銅絲代替保險(xiǎn)、電焊機(jī)二次線無(wú)接線盒等），考核300元/項(xiàng)；對(duì)檢查出隱患未及時(shí)進(jìn)行整改，考核100元/項(xiàng)。
??????? （6）互保聯(lián)保：實(shí)行安全互保，互保對(duì)象之間要做到“四個(gè)互相”，一項(xiàng)未做到考核班組長(zhǎng)及責(zé)任人100元。
??????? （7）周安全活動(dòng)：周安全活動(dòng)“四落實(shí)”工作未達(dá)到要求，記錄不認(rèn)真，考核班組長(zhǎng)100元；職工無(wú)故不參加活動(dòng)的按曠工論處、其他行為按違章論處。
??????? （8）安全交底：班組長(zhǎng)在班前會(huì)及施工前要認(rèn)真組織安全措施交底。沒(méi)有交底考核200元，交底不認(rèn)真100元。
??????? 2.5.11礦組織的月綜合安全檢查，無(wú)故不參加的管理人員考核500元/次，檢查未查出問(wèn)題的考核500元/次。
??????? 2.5.12礦月綜合檢查，查出的事故隱患考核100元/項(xiàng)。
??????? 2.6 現(xiàn)場(chǎng)管理考核
??????? 2.6.1認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)安全制度，嚴(yán)格班前、班后會(huì)制度和交接班制度，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的班長(zhǎng)、值班長(zhǎng)（以下簡(jiǎn)稱值日長(zhǎng)）必須組織開(kāi)好班前、班后會(huì)，做好安全交底工作；必須在班前對(duì)本班安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題向下一班交代清楚，并做好交接記錄，雙方簽字。崗位工要做好崗位的安全交接工作。無(wú)班前、班后會(huì)記錄和交接班記錄，考核200元，記錄不清100元，檢查人員發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)存在明顯的安全問(wèn)題，而交接班記錄中無(wú)記錄，考核責(zé)任人各200元。
??????? 2.6.2值日長(zhǎng)、崗位人員必須在班前、班中、班后至少三次對(duì)現(xiàn)場(chǎng)和設(shè)備全面的檢查確認(rèn)，每檢查一次記錄一次，當(dāng)班沒(méi)有處理完畢的交下班處理。無(wú)記錄或記錄不清考核100元，未采取處理措施考核200元。
??????? 2.6.3值日長(zhǎng)要切實(shí)貫徹安全第一的原則，必須對(duì)本班的生產(chǎn)任務(wù)做到心中有數(shù)，合理、穩(wěn)定、均勻地組織當(dāng)班的生產(chǎn)。因生產(chǎn)組織混亂而影響安全生產(chǎn)時(shí)考核300元。
??????? 2.6.4值日長(zhǎng)要隨時(shí)檢查督促當(dāng)班人員遵章守紀(jì)、愛(ài)護(hù)和正確使用設(shè)備、設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品。值日長(zhǎng)對(duì)違章不制止或有隱瞞、弄虛作假行為的，考核500元。
??????? 2.6.5臨邊和危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)值日長(zhǎng)必須在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指揮和確認(rèn)。否則考核200元。
??????? 2.6.6對(duì)上級(jí)安排的當(dāng)日當(dāng)班安全工作，必須令行禁止，不得推委搪塞，否則考核200元。
??????? 2.6.7值日長(zhǎng)對(duì)崗位工反映的安全問(wèn)題，必須本著安全第一的原則，積極安排解決，否則考核200元。
??????? 2.6.8值日長(zhǎng)安排處理突發(fā)生產(chǎn)、設(shè)備事故時(shí)，嚴(yán)格按工藝技術(shù)要求和安全程序進(jìn)行。處理不當(dāng)考核300元。
??????? 2.6.9作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全設(shè)施、車輛、機(jī)電設(shè)備、天氣條件等突發(fā)異常，不能繼續(xù)正常生產(chǎn)、工作時(shí)，值日長(zhǎng)必須安排停止作業(yè)，必要時(shí)組織人員撤離到安全地帶。否則按違章指揮考核500元以上。
??????? 2.6.10多工種人員交叉作業(yè)過(guò)程中必須統(tǒng)一指揮、分工明確、責(zé)任到人，做到“三不傷害”和“四個(gè)互相”?，F(xiàn)場(chǎng)指揮作業(yè)的“攤長(zhǎng)”一定要保證安全作業(yè)的局面，無(wú)“攤長(zhǎng)”考核班組長(zhǎng)200元；作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)混亂考核“攤長(zhǎng)”200，其他作業(yè)人員各100元。
??????? 2.6.11除塵設(shè)備故障導(dǎo)致崗位粉塵超標(biāo)，考核設(shè)備管理責(zé)任人500元；除塵設(shè)備完好不開(kāi)動(dòng)或降塵措施不落實(shí)導(dǎo)致崗位粉塵超標(biāo)，考核操作人員200元及作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)500元。
??????? 2.6.12作業(yè)完畢，未按要求清理現(xiàn)場(chǎng)，恢復(fù)安全設(shè)施（裝置）的，考核負(fù)責(zé)人200元，其他作業(yè)人員各100元。
??????? 2.6.13安全互保對(duì)象不明確，沒(méi)有條件實(shí)現(xiàn)互保聯(lián)保的崗位人員未定時(shí)向值班人員聯(lián)系匯報(bào)的?？己?00元。
??????? 2.6.14發(fā)生人身、設(shè)備事故，除積極組織事故應(yīng)急處理外，必須保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，管理人員沒(méi)有發(fā)出指令或事故現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有確認(rèn)，不得私做主張進(jìn)行處理。否則考核500元。
??????? 2.6.15發(fā)現(xiàn)一次群體違章行為或嚴(yán)重違章指揮的現(xiàn)象時(shí)，否決作業(yè)區(qū)當(dāng)月安全津貼，考核責(zé)任人1000-3000元。
??????? 2.6.16每個(gè)職工每項(xiàng)操作都必須認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、執(zhí)行安全作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁冒險(xiǎn)蠻干和違章操作，違章按《西溝礦反習(xí)慣性違章管理辦法》進(jìn)行考核：
??????? 2.6.17各級(jí)管理人員違章指揮均按嚴(yán)重違章行為考核。
??????? 2.6.18違章人員必須停工接受礦級(jí)一天以上的學(xué)習(xí)教育，停工期間只發(fā)生活費(fèi)。
??????? 2.7其它
??????? 2.7.1 在專項(xiàng)安全活動(dòng)（安全月、百日無(wú)事故等）期間,安全考核將加倍。
??????? 2．7．2 本考核的條款將根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)進(jìn)行增補(bǔ)。
??????? 2.7.3所有考核一律從績(jī)效工資中扣除，當(dāng)月不夠的，逐月扣除。
??????? 2．7．4本考核解釋權(quán)歸礦安全監(jiān)察科。
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