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把握“三違”發(fā)生規(guī)律 切實加強安全管理

  
評論: 更新日期:2011年03月29日

 煤礦“三違”是安全工作的萬惡之源,由于煤礦生產(chǎn)環(huán)境的特殊性,安全工作的復(fù)雜性,決定了“三違”行為是煤礦事故中最主要的因素。從客觀上說,煤礦生產(chǎn)是地下作業(yè),環(huán)境惡劣,條件多變,五大自然災(zāi)害并存,事故的威脅時刻存在;從主觀上分析,多數(shù)事故都是由于當事人“三違”所造成的。“三違”屢禁不絕,已成為煤礦安全的一大隱患,為此,通過調(diào)查分析,我們認為,只有把握礦工“三違”發(fā)生的規(guī)律,切實加強安全管理,才能保證安全生產(chǎn)。

  一、把握“三違”發(fā)生規(guī)律,加強安全管理預(yù)見性

  根據(jù)煤礦各類事故的分析,發(fā)生“三違”時具有特定的事件、特定的時間和特定的環(huán)境,“三違”者思想受到刺激和影響,情緒波動較大,導(dǎo)致心理功能紊亂,注意力分散,誘發(fā)事故的發(fā)生,其主要表現(xiàn)為:
  1、新工人進礦入井時,容易產(chǎn)生“新鮮感”和“恐懼感”,井下環(huán)境不熟,操作技能差,易發(fā)生人身事故。
  2、生產(chǎn)條件較好時,容易產(chǎn)生“麻痹感”而放松警惕;生產(chǎn)條件差時又易產(chǎn)生“威脅感”而盲目蠻干。
  3、當同志之間發(fā)生矛盾時,容易產(chǎn)生“窩火感”或“失落感”,心思煩亂,易走神出危險。
  4、當受到批評或懲罰時,容易產(chǎn)生“不服感”或“報復(fù)感”,極可能用“違章”行為發(fā)泄心里忿忿不平,造成安全隱患。
  5、下班前后,容易產(chǎn)生“急躁感”或“僥幸感”下班前不顧質(zhì)量,圖快圖省事蠻干,下班后急于升井,常發(fā)生各類“違章”。
  6、倒班前后,容易產(chǎn)生“瞌睡感”,倒時差造成工作中精力不集中,打盹睡覺,發(fā)生情況反映遲鈍。
  7、任務(wù)重工作量加大時,容易產(chǎn)生“疲憊感”,身體勞乏難以適應(yīng),進而投機取巧,極易產(chǎn)生違章行為。
  8、節(jié)假日前后,容易產(chǎn)生“浮躁感”,朋友聚會吃喝成風(fēng),工作中心猿意馬,對安全十分不利。
  9、農(nóng)忙季節(jié),容易產(chǎn)生“惦記感”,尤其是家住農(nóng)村的職工總是惦記著播種、收割的事。煩悶的心態(tài),分神的舉止必然成為不安全的因素。
  10、當職工家中遇到天災(zāi)人禍、夫妻不和等特殊情況時,容易產(chǎn)生“煩悶感”和“憂郁感”,工作中容易“打岔走神”帶來安全隱患。
  上述情況都是發(fā)生“三違”的重點時期,也必然是我們應(yīng)把握的規(guī)律,安全生產(chǎn)中對“三違”治理工作只有把握其發(fā)生的規(guī)律,才會加強安全工作的預(yù)見性。才能更好地將“安全第一、預(yù)防為主”落到實處。

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