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點(diǎn)擊數(shù):   更新日期:2010年09月17日

吉林省安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法

發(fā) 文 號:吉政辦明電〔2009〕95號
發(fā)布單位:吉林省人民政府辦公廳
發(fā)布日期:2009-07-20
實(shí)施日期:2009-07-20

  第十條 考核程序及方法:

 ?。ㄒ唬┞犎R報(bào)。由被考核市 (州)政府、省政府有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本級政府、部門安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施和《安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任狀》所明確的工作任務(wù)完成落實(shí)情況。
 ?。ǘ┎殚嗁Y料。查閱考核對象對 《安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任狀》所明確的工作任務(wù)的研究、計(jì)劃、部署、開展和落實(shí)等相關(guān)會議記錄、文件、資料、檔案及其他有關(guān)材料。
 ?。ㄈ?shí)地檢查。根據(jù)考核需要,對有關(guān)部門、單位、企業(yè)進(jìn)行抽查。
  (四)綜合評定??己祟I(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核組年度考核結(jié)果對每個考核對象進(jìn)行綜合評定。

  第十一條 綜合評定采取評分制 (設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)分為100分)。其中,對各市 (州)政府的考核,安全生產(chǎn)控制考核指標(biāo)為40分,安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作任務(wù)為60分,各市 (州)的考核得分為安全生產(chǎn)控制考核指標(biāo)得分與安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作任務(wù)得分之和。對省政府有關(guān)部門只考核安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作任務(wù),滿分為100分。

  有下列情形之一的給予加分 (加分后最高得分不超過該項(xiàng)設(shè)定分):
  (一)生產(chǎn)安全事故死亡總?cè)藬?shù)比省政府下達(dá)的控制考核指標(biāo)每減少1人加1分;較大事故起數(shù)與前三年本地區(qū)較大事故平均起數(shù)同比每減少1起加2分。
 ?。ǘ┱踩a(chǎn)資金與上一年度同比每增加5%加2分。
 ?。ㄈ┏晒﹂_展事故搶險救援,避免或減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,并獲得省政府嘉獎的,每嘉獎一次加2分。

  有下列情形之一的給予扣分 (扣分最低至該項(xiàng)設(shè)定分扣完為止):
  (一)生產(chǎn)安全事故死亡總?cè)藬?shù)比省政府下達(dá)的控制考核指標(biāo)每增加1人扣1分;較大事故起數(shù)與前三年本地區(qū)較大事故平均起數(shù)同比每增加1起扣2分。
 ?。ǘ┠甓瓤己擞斜巨k法第十三條所列 “一票否決”項(xiàng)的,每項(xiàng)扣5分。

  第十二條 考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、達(dá)標(biāo)和不達(dá)標(biāo)四個等次。

 ?。ㄒ唬┛己说梅衷冢梗胺忠陨系臑閮?yōu)秀;
 ?。ǘ┛己说梅衷冢福啊福狗值臑榱己?;
  (三)考核得分在70—79分的為達(dá)標(biāo);
 ?。ㄋ模┛己说梅植粷M70分的為不達(dá)標(biāo)。

  第十三條 有下列情形之一的實(shí)行安全生產(chǎn)評優(yōu)評先 “一票否決”,年度考核綜合評定不能評為 “優(yōu)秀”、“良好”等次。

 ?。ㄒ唬┌l(fā)生重大以上生產(chǎn)安全責(zé)任事故的;
 ?。ǘ┌l(fā)生瞞報(bào)、謊報(bào)或故意拖延遲報(bào)事故的;
 ?。ㄈ┌l(fā)生事故后搶險救援行動遲緩、造成損失擴(kuò)大和惡劣影響的;
 ?。ㄋ模χ卮蟀踩[患督辦、治理不利導(dǎo)致嚴(yán)重后果的。

  第十四條 考核結(jié)束由考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 (省安委會辦公室)形成考核報(bào)告,經(jīng)考核領(lǐng)導(dǎo)小組審定并報(bào)省政府批準(zhǔn)后,以省政府通報(bào)的形式予以公布。

  第十五條 表彰獎勵。省政府設(shè)立安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制表彰獎勵項(xiàng)目,由省公務(wù)員局、省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局按規(guī)定代省政府組織實(shí)施。對安全生產(chǎn)工作取得突出成績的市 (州)政府和省政府有關(guān)部門,省政府給予通報(bào)表彰,并頒發(fā)獎牌和獎金。

  年度考核 “優(yōu)秀”的,給予一等獎獎勵;年度考核 “良好”的,給予二等獎獎勵;年度考核 “達(dá)標(biāo)”的,給予三等獎獎勵。

  第十六條 責(zé)任追究。省政府對安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制不落實(shí),生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)突破年度控制考核指標(biāo),安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作任務(wù)未完成的市 (州)政府、省政府有關(guān)部門予以通報(bào)批評;對發(fā)生重大以上生產(chǎn)安全責(zé)任事故,年度考核 “不達(dá)標(biāo)”的市州政府、省政府有關(guān)部門安全生產(chǎn)主要責(zé)任人實(shí)施行政問責(zé),并嚴(yán)肅追究相關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

  第十七條 本辦法自發(fā)布之日起施行。原 《吉林省安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任制考核暫行辦法》(吉政辦發(fā) 〔2005〕53號)同時廢止。

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