為了加強(qiáng)事故管理工作，全面掌握事故情況，查明事故原因，吸取事故教訓(xùn)，研究分析事故發(fā)生規(guī)律，及時(shí)采取針對(duì)性措施，確保安全生產(chǎn)，特制定如下規(guī)定：
        一、事故報(bào)告
        1、發(fā)生生產(chǎn)責(zé)任事故，事故單位立即將事故發(fā)生的詳細(xì)情況及初步原因向調(diào)度室匯報(bào)，調(diào)度室通知事故單位分管副礦長(zhǎng)、調(diào)度分管副礦長(zhǎng)，由調(diào)度分管副礦長(zhǎng)牽頭組織處理。
        2、發(fā)生輕微事故，事故單位必須立即將事故發(fā)生的詳細(xì)情況及初步原因向調(diào)度室匯報(bào)，調(diào)度室通知事故單位分管副礦長(zhǎng)、安全分管副礦長(zhǎng)，由安全分管副礦長(zhǎng)牽頭組織處理。
        3、發(fā)生一般事故，事故單位立即向調(diào)度室匯報(bào)，由調(diào)度室向公司礦長(zhǎng)、安全副礦長(zhǎng)、分管副礦長(zhǎng)匯報(bào)。礦長(zhǎng)決斷，調(diào)度室協(xié)助事故單位處理。
        4、發(fā)生重傷、事故或一二級(jí)非傷亡事故，事故單位立即向調(diào)度室匯報(bào)，調(diào)度室向礦長(zhǎng)、安全副礦長(zhǎng)、事故單位分管副礦長(zhǎng)、集團(tuán)調(diào)度室及有關(guān)單位匯報(bào)，公司礦長(zhǎng)牽頭組織處理
        二、事故分析程序
        1、生產(chǎn)責(zé)任事故，由調(diào)度室在兩天內(nèi)組織分析，把分析結(jié)果上報(bào)生產(chǎn)副礦長(zhǎng)及安全礦長(zhǎng)。
        2、輕微事故由調(diào)度室在兩天內(nèi)組織分析，把分析結(jié)果上報(bào)安全副礦長(zhǎng)。
        3、一般事故由安全副礦長(zhǎng)牽頭，事故單位分管副礦長(zhǎng)、調(diào)度室和事故單位人員參加，三天內(nèi)組織分析，把分析結(jié)果上報(bào)礦長(zhǎng)。
        4、重傷、二級(jí)傷亡事故由礦長(zhǎng)主持，安全分管副礦長(zhǎng)、事故單位分管副礦長(zhǎng)、事故單位有關(guān)人員參加兩天內(nèi)組織分析。
        5、死亡事故、一級(jí)非傷亡事故，24小時(shí)內(nèi)由調(diào)度室組織，公司礦長(zhǎng)主持，副礦長(zhǎng)、集團(tuán)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及處室、事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員參加分析處理。
        三、事故處理制度
        1、傷亡事故
        發(fā)生生產(chǎn)責(zé)任死亡事故，對(duì)有關(guān)責(zé)任者按下列規(guī)定追究責(zé)任：
        ⑴事故直接責(zé)任者給予留用察看或開除礦籍。
        ⑵事故主要責(zé)任者給與留用察看或降一級(jí)罰款500元。
        ⑶事故間接責(zé)任者給予降一級(jí)處罰300元。
        ⑷事故單位主要負(fù)責(zé)人給予降兩級(jí)工資（6個(gè)月）或撤職處分。
        ⑸事故單位分管副礦長(zhǎng)給予罰款1000元。
        2、重傷事故
        發(fā)生生產(chǎn)責(zé)任重傷事故，對(duì)有關(guān)責(zé)任者按下列規(guī)定追究責(zé)任
        ⑴事故直接主要責(zé)任者給予降一級(jí)或并留用察看。
        ⑵事故主要責(zé)任者給與留用察看或降一級(jí)罰款300元。
        ⑶事故間接責(zé)任者給予降一級(jí)處罰300元。
        ⑷事故單位主在負(fù)責(zé)人給予警告或記過處分。
        ⑸事故單位分管副礦長(zhǎng)給予罰款300元。
        3、非傷亡事故
        發(fā)生一級(jí)非傷亡責(zé)任事故，對(duì)有關(guān)責(zé)任者按下列規(guī)定追究責(zé)任：
        ⑴事故直接責(zé)任者給予留用察看或降一級(jí)處分。
        ⑵事故直接主要責(zé)任者給予降一級(jí)或并處罰款300元。
        ⑶事故間接責(zé)任者給予處罰500元。
        ⑷事故主要責(zé)任者給與記過或降一級(jí)處分并罰款500元。
        ⑸事故單位分管副礦長(zhǎng)給予罰款500元。
        4、非傷亡事故
        發(fā)生二級(jí)非傷亡責(zé)任事故，對(duì)有關(guān)責(zé)任者按下列規(guī)定追究責(zé)任：
        ⑴事故直接責(zé)任者給予留用察看或降一級(jí)處分。
        ⑵事故直接主要責(zé)任者給予降一級(jí)或并處罰款300元
        ⑶事故間接責(zé)任者給予處罰300元。
        ⑷事故單位主要責(zé)任給予警告或記過處分。并處罰款300元。
        ⑸事故單位分管副礦長(zhǎng)給予罰款300元。
        5、事故處理
        ⑴發(fā)生三萬元以上災(zāi)害性損失，按事故進(jìn)行分析、追究、處理。
        ⑵凡發(fā)生各類事故未及時(shí)向公司調(diào)度匯報(bào)，拖延8小時(shí)以上、12小時(shí)以上、24小時(shí)以上者，對(duì)單位分別處罰2000元、3000元、5000元。對(duì)單位負(fù)責(zé)人罰款100元、200元、300元。
        ⑶對(duì)發(fā)生事故后，隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、做假證、偽證或者無正當(dāng)理由拒絕接受調(diào)查，不提供有關(guān)情況和資料者，要追究事故單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任，執(zhí)行事故處罰加倍政策。
        ⑷事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施，由安全部門負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)。
        ⑸為降低事故損失，吸取事故教訓(xùn)，預(yù)防事故發(fā)生，對(duì)在搶救處理事故中做出突出貢獻(xiàn)，對(duì)預(yù)防反思事故提出好的建議、措施、辦法并取得明顯效果的集體和個(gè)人，給予一定額的獎(jiǎng)勵(lì)。
        6、事故統(tǒng)計(jì)
        ⑴凡發(fā)生事故后，按規(guī)定程序要求進(jìn)行分析，三日內(nèi)將事故報(bào)告報(bào)公司安全副礦長(zhǎng)。重傷以上事故，一、二級(jí)非傷亡事故報(bào)集團(tuán)安監(jiān)部門。
        ⑵調(diào)度室建立非傷亡事故臺(tái)帳，并按規(guī)定統(tǒng)計(jì)、分析、找出事故發(fā)生規(guī)律，采取得力措施杜絕事故發(fā)生。
        7、其他要求
        ⑴發(fā)生事故的單位必須按事故匯報(bào)程序和事故分析程序上報(bào)調(diào)度室，否則，事故分析報(bào)告遲報(bào)一天罰單位責(zé)任人30元。
        ⑵凡在公司內(nèi)調(diào)、外運(yùn)、地銷生產(chǎn)中，造成外單位人員事故者，由造成事故所在單位，按前述規(guī)定上報(bào)。