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槽下管理制度

  
評(píng)論: 更新日期:2021年03月16日

一、???? 槽下設(shè)備潤(rùn)滑部位,必須每月加注潤(rùn)滑油,保證設(shè)備潤(rùn)滑較好,可正常使用。如發(fā)現(xiàn)因?yàn)闈?rùn)滑不到位,沒(méi)有造成后果,考核100元,造成設(shè)備損壞的。考核負(fù)責(zé)班組1000元。(各皮帶潤(rùn)滑點(diǎn)已分配各班組負(fù)責(zé))

二、???? 現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生和槽下休息室衛(wèi)生,必須時(shí)刻保持清潔。如交接班衛(wèi)生沒(méi)做或不徹底,考核20元。發(fā)生漏料或?yàn)⒘系?,做到及時(shí)清理。凡在各級(jí)檢查中因衛(wèi)生不到標(biāo),受到批評(píng)或考核的,考核當(dāng)班班組100元。

三、???? 槽下當(dāng)班班組必須隨時(shí)清理返礦、返焦篩網(wǎng)。發(fā)現(xiàn)礦石或焦炭異常,馬上通知爐內(nèi)。如篩網(wǎng)堵塞沒(méi)有及時(shí)清理或達(dá)不到過(guò)篩要求,視情節(jié)輕重,考核當(dāng)班人員100-500元。

四、???? 當(dāng)班班組必須做到對(duì)槽下設(shè)備,隨時(shí)巡查。認(rèn)真做好巡檢記錄,發(fā)現(xiàn)設(shè)備問(wèn)題或安全問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào)維修。保證高爐順利、穩(wěn)定上料。如發(fā)生巡檢不到位,造成設(shè)備損壞。漏報(bào)、瞞報(bào)、隱瞞不報(bào)的,視情節(jié)輕重,給予班長(zhǎng)或班員撤職或考核500元,情節(jié)嚴(yán)重的予以開(kāi)除或辭退。

五、???? 在開(kāi)具調(diào)劃單和出門(mén)證時(shí),必須認(rèn)真填寫(xiě),減少錯(cuò)誤。保證一司機(jī)開(kāi)一票(查看司機(jī)駕駛證),不允許代簽字。如填寫(xiě)錯(cuò)誤,寫(xiě)明“作廢”,妥善保存。交接班時(shí),交接班本上注明本班開(kāi)具調(diào)劃單和出門(mén)證的單號(hào)和車數(shù)。保管好調(diào)劃單和出門(mén)證,如發(fā)生丟失或票據(jù)與實(shí)物不符的,視情節(jié)輕重,給予當(dāng)班班長(zhǎng)和開(kāi)票責(zé)任人100-300元處罰。私自弄虛作假,內(nèi)外勾結(jié)開(kāi)具票據(jù)的,一經(jīng)查實(shí),堅(jiān)決予以開(kāi)除,觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

六、???? 槽下工具必須認(rèn)真保管,妥善使用。出借實(shí)行誰(shuí)出借,誰(shuí)收回,誰(shuí)負(fù)責(zé)原則。如在工作中發(fā)生損壞,必須寫(xiě)明原因,向上級(jí)匯報(bào)。如發(fā)生丟失,實(shí)行誰(shuí)當(dāng)班,誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)照價(jià)賠償,屢次發(fā)生丟失的,除照價(jià)賠償外,處以罰款100元。

七、???? 各班組交接班時(shí),必須做好休息室和更衣室衛(wèi)生,收拾好工具和調(diào)劃單、出門(mén)證。向接班人員交代好槽下設(shè)備情況和上料情況等。接班人員必須到現(xiàn)場(chǎng)檢查設(shè)備,清點(diǎn)好工具、調(diào)劃單和出門(mén)證(單號(hào))等,方可接班(以簽字為準(zhǔn))。交接班時(shí)班長(zhǎng)必須做到面對(duì)面交接班,嚴(yán)禁電話通報(bào)情況,否則考核當(dāng)事人100元。遲到一次考核20元。

八、???? 當(dāng)班可處理的設(shè)備問(wèn)題或衛(wèi)生,必須由當(dāng)班處理。嚴(yán)禁推諉,隱報(bào)瞞報(bào),推給其他班組,如有違反,視情節(jié)輕重,給予班組負(fù)責(zé)人免職或考核300-500元。造成設(shè)備損壞的,予以辭退或開(kāi)除。

九、???? 勞動(dòng)紀(jì)律和現(xiàn)場(chǎng)管理衛(wèi)生按煉鐵廠相關(guān)制度執(zhí)行。班組人員請(qǐng)假或換班,必須由本人寫(xiě)請(qǐng)假條,寫(xiě)明休假(換班)事由和時(shí)間。經(jīng)上級(jí)同意后,方可休假。如有特殊情況的,可電話請(qǐng)假批準(zhǔn)后,發(fā)送短信假條。如有違反,一律按曠工處理。

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