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特殊工種人員檔案管理制度

  
評論: 更新日期:2023年01月25日

一、煤礦特殊工種人員是煤礦主干力量,其素質(zhì)、人員的配備對安全生產(chǎn)工作極為重要,故特制定特殊工種人員檔案管理制度。

二、特殊工種人員檔案由安全副總負(fù)責(zé)進(jìn)行管理。

三、對特殊工種人員檔案應(yīng)分類、編號進(jìn)行管理,若人員有變更,應(yīng)及時對檔案進(jìn)行調(diào)整。

四、對每個特殊工種人員都必須進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),經(jīng)考試合格持證上崗。

五、特工種人員證件要統(tǒng)一管理,考核換證按時參加,確保證件按時換發(fā)。

六、特殊工種人員副證必須隨身攜帶備查。

七、每年年初,煤礦同每個特殊工種人員及家屬簽訂安全生產(chǎn)聯(lián)保責(zé)任書,此責(zé)任書一式兩份,一份交由安全副總存檔保管,一份由個人保存。

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