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安全、技術(shù)副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書

  
評論: 更新日期:2013年02月19日
9、 凡發(fā)生輕傷事故應(yīng)積極組織調(diào)查,按“四不放過”的原則提出處理意見并報(bào)公司,凡發(fā)生重傷以上事故(含重傷)和重大未遂事故應(yīng)及時(shí)組織搶救,并保護(hù)好現(xiàn)場,及時(shí)向分公司經(jīng)理報(bào)告,同時(shí)參加事故的調(diào)查、分析和處理,制定防范措施。
10、 加強(qiáng)對職能部門和員工的安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳教育,提高全員安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。
11、制定各類安全活動(dòng)的實(shí)施方案,監(jiān)督各類安全活動(dòng)的開展,負(fù)責(zé)安全活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。
12、主持由總工程師授權(quán)對施工措施、作業(yè)規(guī)程的會(huì)審和審批工作。
13、組織制定季節(jié)性的施工方案和安全技術(shù)措施,及時(shí)解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問題。
14、主持安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)設(shè)備、設(shè)施的不正常情況是及時(shí)采取措施,嚴(yán)格控制不合格設(shè)備、實(shí)施投入使用。
15、制定新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料使用的安全技術(shù)措施,同時(shí)要組織上崗人員的安全技術(shù)教育培訓(xùn),認(rèn)真執(zhí)行相應(yīng)的安全技術(shù)措施和操作工藝要求。
16、貫徹實(shí)施內(nèi)部資料的管理標(biāo)準(zhǔn),確保各項(xiàng)安全技術(shù)措施有針對性。
17、遇到險(xiǎn)情時(shí)有權(quán)下令停止施工,對違章指揮者有權(quán)越級上報(bào)。
18、因違章指揮、領(lǐng)導(dǎo)不力、管理不善造成的各類事故,根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予處罰,直至追究法律責(zé)任。
四、各類事故的控制目標(biāo)
1、 因工傷亡事故為“0”;
2、 因工重傷事故為“0”;
3、 輕傷率控制在2‰以下;
4?? 重大設(shè)備事故為“0”;
5、 杜絕失竊事故;
6、 火災(zāi)、消防、環(huán)保事故“0”;
五、考核辦法
??? 根據(jù)公司《安全工作考核細(xì)則》考核。
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本責(zé)任書一式三份,XXXXXXXX總公司、四分公司與本人一份。從簽訂之日起生效。
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單位:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX分公司
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?公?司?經(jīng)?理(簽字):
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主管安全、技術(shù)經(jīng)理(簽字):
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簽訂日期:????? ??? ????
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