電廠2014年安全工作總結及2015年安全工作思路 今年安全生產工作在上級公司和電廠領導班子的正確領導下,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,積極開展各項安全生產管理工作,通過全廠各級人員的共同努力,全年不發(fā)生輕傷及以上人身傷亡事故,不發(fā)生潰壩、水淹廠房、引水隧洞道垮(坍)塌、透水及生產建構筑物坍塌事故,不發(fā)生環(huán)境污染事件,不發(fā)生因本單位責任引起的電網事故,不發(fā)生一般及以上設備事故,不發(fā)生人為誤操作事故,不發(fā)生交通事故,不發(fā)生火災事故,不發(fā)生機組非計劃停運事件,圓滿完成年初制定各項安全生產目標,截至11月15日,累計安全生產2532天,安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。下面對2014年安全生產工作進行如下總結:
一、認真履行安全監(jiān)督職責,落實各級安全生產責任
年初根據上級公司制定各電廠全年安全生產目標,切實落實安全責任目標管理,將責任內容進行了分解和落實,層層簽訂安全生產責任書,真正在思想上樹立了“安全第一”的思想,使各級各部門始終保持清醒的頭腦,不斷提高安全生產的自覺性和責任感,正確處理安全與生產、安全與經濟效益的關系,在任何時候,任何情況下都把安全生產當作頭等大事去抓。
二、強化安全檢查,確保安全運行
本年上級公司比較重視安全檢查,通過電廠開展定期檢查和上級公司開展安全巡視檢查,安全檢查的密度和頻次比上年有所增加,整改完成率也比較高,全年安全檢查發(fā)現問題累計109項,截止11月15日,完成整改105項,有4項須結合年度檢修進行整改。通過檢查和整改,機組設備可靠性進行一步提高,有力地保證了安全生產持續(xù)穩(wěn)定。
(一)電廠開展春季和防汛安全大檢查,整改問題16項,全部按計劃完成整改;(二)上級公司開展“春檢”核查整改,整改問題26項,整改完成24項,有2項須結合年度檢修完成;
(三)上級公司5月開展安全巡視檢查,發(fā)現問題23項,按計劃全部整改完成;
(四)上級公司6月開展安全巡視檢查,發(fā)現問題10項,按計劃全部整改完成;
(五)電廠開展汛檢查,發(fā)現問題4項,按計劃全部整改完成;
(六)上級公司7月開展安全巡視檢查,發(fā)現問題11項,按計劃全部整改完成;
(七)電廠開展秋季及汛后安全檢查,發(fā)現問題6項,整改完成4項,有2項結合機組檢修完成;
(八)上級公司開展“秋檢”核查發(fā)現問題13項,全部按計劃完成整改。
三、開展重大危險評估和整改,對存在的危險源做到可控在控
根據集團公司重大危險源管理制度,電廠于第一季度組織完成本年度重大危險源評估,通過自評,電廠目前不存在當前國家規(guī)定的重大危險源項目,存在的集團公司規(guī)定的重大危險源項目有8個,分別是水電廠大壩及引水系統(tǒng)(水工建筑)、升壓站、主變、汽輪機油系統(tǒng)、電纜夾層及溝道、主廠房橋式起重機械、通勤車輛和生活水廠,均為四級危險源,全部由電廠自行監(jiān)控。重大危險整改項目共22項,上年結轉1項,共計23項,截至11月15日完成整改17項,余下的6項正在進行中,預計年底基本能夠完成整改。
四、加強“兩票”管理,防止誤操作
嚴格執(zhí)行《安規(guī)》、“兩票三制”,落實重大操作現場監(jiān)督工作和重大作業(yè)領導到位制度,進行一步規(guī)范“兩票”管理,強化“兩票”培訓力度,完善“兩票”典型票庫,切實提高辦票效率,切實落實“兩票”動態(tài)檢查和杜絕無票作業(yè)行為,從行動上保證安全生產的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展,有效地保證了員工在作業(yè)過程中的人身安全,防止誤操作事故的發(fā)生,截至11月15日,操作填用526份,其中電氣填用電氣操作票380份,機械操作票146份,合格率均為100%;工作票填用135份,其中,電氣一種17份,電氣二種25份,水力機械一種66份,水力機械二種5份,水力自控票12份,一級動火0,二級動火10份,動土0份,合格率100%。
五、實施“兩措”計劃,確保人身、設備安全
2014年反事故措施共17個大項,37小項,截止11月14日,累計完成整改31項,整改完成率83.8%;安全技術勞動保護措施共11大項,21個小項,截止11月15日,累計完成14項,整改完成率66.7%,“兩措”計劃穩(wěn)步推進,部分整改項目須結合機組檢修才能開展,通過“兩措”計劃的實施,進一步夯實了電廠安全生產基礎。
六、強化現場安全監(jiān)督工作,確保措施有效落實
通過加強“三講一落實”和危險點分析與控制措施,嚴格執(zhí)行外包工程安全管理制度,落實現場安全安全監(jiān)督管理,有效促進電廠各級領導深入現場開展反違章和現場工作指導,及時糾正和制止違章作業(yè)行為,杜絕了各安全事故的發(fā)生,較好完成了去冬今春#1機b修、#2機組c修、#3機組c修、隧洞排空檢查、壓力鋼管鎮(zhèn)墩裂縫修復、橋機電纜改造及整機檢查、及#1、#2機組球閥改造和滲漏排水泵控制系統(tǒng)改造等項目現場安全監(jiān)督管理,有序推進今冬明春機組檢修工作順利開展。
七、落實防汛責任,確保安全度汛
(一)電廠緊跟上級公司步伐,及時召開2014年度防汛、大壩安全暨防汛工作動員會,成立了以廠長為和副廠長組長,各部門負責人為成員的防汛領導小組,設立防汛辦公室,建立了防汛搶險隊伍,明確報汛制度和領導帶班制度。確實做到了防洪有組織,預防有措施,搶險有能力,責任層層落實,確保渡汛工作的有序開展,保證汛期安全生產。(二)在上年的基礎上,進一步修訂、完善了《防洪渡汛方案》、《水庫防洪搶險應急預案》、《水淹廠房應急預案》、《大壩垮壩應急預案》、《全廠停電應急預案》等報荔波縣防汛主管部門批準執(zhí)行,并上報上級公司備案,保證了本年安全渡汛工作能順利進行。
(三)根據電廠實際,儲備必要的防汛物資,安排專人保管,為防汛搶險工作提供有力保障。
(四)切實抓好汛前、汛中檢查,通過檢查及時消除了一些安全隱患。開展防汛工作演練,提高電廠應對洪水處置能力,有效地鞏固和推進電廠防洪度汛工作。
(五)汛期嚴格執(zhí)行了24小時防汛值班制,落實了防汛值班責任制和領導帶班責任制。通過科學合理調度,安全度過5次較大洪水,切實做到安全與經濟的有機結合,實現了年度防汛工作目標。
八、切實做好安全教育培訓工作
為落實好上級公司提出效率提升要求,根據電廠實際開展了以下培訓工作:
(一)組織制定了2014年安全教育培訓計劃,內容包括了集團公司重要的安全生產制度宣貫、電廠制定各項措施和應急預案的學習、演練安排,通過定期開展培訓,進一步增強員工安全生產意識和事故防范能力。
(二)開展形式多樣的教育活動
1.通過開設安全宣傳專欄,定期宣傳安全生產知識和上級公司安全生產精神,豐富職工文化生活的同時,提高職工安生產意識。
2.通過印發(fā)每周一期安全生產會議紀要和每月一期的《安全簡報》,及時通報安全生產過程中不安全行為和暴露的問題,并將通報情況列入月度績效考核,使廣大干部職工從思想上認識到安全生產重要性和必要性,將認識轉變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去,形成人人關系安全,安全關系人人的良好氛圍。。
3.通過開展“安全生產月”活動,開展防洪安全、交通安全、消防安全宣傳活動,以日促月,以月促年,有效杜絕各類安全事故的發(fā)生,為電廠生產經營的穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的環(huán)境。
九、目前存在的問題及建議
(一)設備基礎仍然較差,設備檢修維護、技術改造工作任務重,設備可靠性有待提高,安全生產形勢嚴峻。
(二)水情測報系統(tǒng)癱瘓,改造工作推進緩慢,汛期只能參考宜州電廠水雨情系統(tǒng)和人工方式收集上游來水信息,水庫水位控制較為被動。
(三)各級各部門人員安全生產意識有待加強,暴露的問題仍然比較多,個別員工仍存在思想麻痹,辦事圖方便、僥幸心理等現象,違章現象時有發(fā)生。
(四)任務繁重、人員力量不足等因素,仍是制約我廠安全生產的主要因素。 十、2015年工作重點
(一)認真組織學習、深刻領會集團公司2015年安全生產“一號文”,把握全年安全生產工作方向;
(二)根據上級公司下達本廠2015年安全生產目標,進行分解并組織簽訂各級各部門人員安全生產責任書;
(三)組織制定2015年度“兩措”計劃、開展年度重大危險源自評估及做好防洪度汛和大壩管理工作;
(四)加快推進水情測報系統(tǒng)改造項目實施,確保安全度汛。