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燃?xì)馓胤N作業(yè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)及風(fēng)險(xiǎn)控制

作者:謝高新 楊光 王文想 夏衛(wèi)國  
評(píng)論: 更新日期:2012年03月20日
3 關(guān)鍵環(huán)節(jié)控制制度設(shè)計(jì)
??? 關(guān)鍵環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)的分析及剛性要求的提出,將復(fù)雜的作業(yè)過程簡明扼要地表述出來,把繁雜的作業(yè)要求進(jìn)行了提煉,使作業(yè)人員理解并掌握作業(yè)要求變得相對(duì)簡便容易。但如何能使作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)各崗位人員很好地履行自己的職責(zé),并形成相互制約的良性的安全管理機(jī)制,也是特種作業(yè)安全管理工作面臨的一個(gè)比較大的問題。通過作業(yè)許可制度設(shè)計(jì),對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行控制,可以很好地解決這個(gè)問題。
??? 作業(yè)許可制度就是針對(duì)特種作業(yè)過程中幾個(gè)核心的步驟實(shí)行作業(yè)許可制度。輸配分公司對(duì)動(dòng)火作業(yè)、高空作業(yè)、有限空間作業(yè)、廠站維修作業(yè)及其他特種作業(yè)均已實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)許可,主要設(shè)置了能源隔離(主要是燃?xì)鈿庠辞袛喔綦x、電力切斷隔離等)許可、作業(yè)許可、解除能源隔離許可三級(jí)許可制度(無需能源隔離的特種作業(yè)除外),作業(yè)人員未見到許可令有責(zé)任拒絕作業(yè)。特種作業(yè)許可制度流程見圖1。
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3.1 能源隔離許可
??? 能源隔離是特種作業(yè)中極其關(guān)鍵的一個(gè)環(huán)節(jié),能源隔離方案是否合理可靠,將直接影響后續(xù)作業(yè)的安全,因此在這個(gè)環(huán)節(jié)上設(shè)置了許可制度。
??? 作業(yè)指揮人員在確認(rèn)作業(yè)準(zhǔn)備工作就緒,就能源隔離方案等進(jìn)行技術(shù)交底后,可以進(jìn)行能源隔離時(shí),簽發(fā)能源隔離許可令,并交作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員征求確認(rèn)意見。作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員對(duì)作業(yè)指揮人員簽發(fā)的能源隔離許可令進(jìn)行審查確認(rèn),并簽署審查意見。作業(yè)指揮人員和作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員均簽發(fā)意見后,能源隔離許可令生效。
3.2 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)許可
??? 能源隔離是否穩(wěn)定可靠,能源是否完全被隔離,作業(yè)面是否安全,對(duì)保障作業(yè)人員的安全至關(guān)重要。因此,在開始作業(yè)前設(shè)置了許可制度,目的就是提醒作業(yè)指揮人員及作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員注意檢查能源隔離及作業(yè)面的安全情況,確保作業(yè)人員的安全。
??? 作業(yè)指揮人員在能源隔離符合要求、現(xiàn)場(chǎng)安全措施落實(shí)到位后,簽發(fā)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)許可令,并向作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員征求確認(rèn)意見。作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員對(duì)作業(yè)指揮人員簽發(fā)的作業(yè)許可令進(jìn)行審查確認(rèn),并簽署審查意見。作業(yè)指揮人員和作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員均簽發(fā)意見后,作業(yè)許可令生效。
3.3 解除能源隔離許可
??? 作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)不具備條件時(shí),解除能源隔離、恢復(fù)能源供應(yīng)往往容易引發(fā)事故,因此在此環(huán)節(jié)上設(shè)置了許可制度,提醒作業(yè)指揮人員及作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員通過檢查確認(rèn)作業(yè)已經(jīng)結(jié)束、作業(yè)質(zhì)量符合要求、完全具備恢復(fù)能源供應(yīng)條件時(shí)才能下令解除能源隔離。
??? 現(xiàn)場(chǎng)指揮人員在確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)已完成,且施工質(zhì)量檢查合格的情況下,經(jīng)與相關(guān)單位現(xiàn)場(chǎng)管理人員溝通確認(rèn)后,簽發(fā)解除能源隔離許可令,并向作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員征求確認(rèn)意見。作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員對(duì)作業(yè)指揮人員簽發(fā)的解除能源隔離許可令進(jìn)行審查確認(rèn),并簽署審查意見。作業(yè)指揮人員和作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員均簽發(fā)意見后,解除能源隔離許可令生效。
4 關(guān)鍵環(huán)節(jié)及風(fēng)險(xiǎn)控制的應(yīng)用
??? 關(guān)鍵環(huán)節(jié)及風(fēng)險(xiǎn)控制的實(shí)施要與日常安全生產(chǎn)管理工作有機(jī)結(jié)合起來,關(guān)鍵環(huán)節(jié)及風(fēng)險(xiǎn)控制的實(shí)施主要經(jīng)過培訓(xùn)、考核、實(shí)施應(yīng)用及定期評(píng)審改進(jìn)等步驟。
4.1 培訓(xùn)
??? 培訓(xùn)時(shí)要把每個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)、控制關(guān)鍵環(huán)節(jié)的剛性要求讓所有參與作業(yè)的人員深刻理解并掌握。與各種作業(yè)規(guī)章制度相比,關(guān)鍵環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)分析及剛性要求要簡要得多,員工更容易理解并掌握。
4.2 考核
作業(yè)人員全面了解并掌握特種作業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)分析結(jié)果及剛性要求非常重要,輸配分公司主要是通過書面考核及實(shí)際操作考核來判斷。針對(duì)每一個(gè)特種作業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)分析結(jié)果及剛性要求,都專門編寫了考試題庫,針對(duì)一些特種作業(yè)設(shè)計(jì)了實(shí)際操作考核方案,如廠站關(guān)鍵環(huán)節(jié)(裝車)實(shí)際操作作業(yè)考核評(píng)分表(詳見表1)。
表1 廠站關(guān)鍵環(huán)節(jié)(裝車)實(shí)際操作考核評(píng)分表
姓名:______________考核日期:______年______月______日
考核人:____________得分:____________

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考核項(xiàng)目
技術(shù)要求
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
分值
考前準(zhǔn)備
穿戴防靜電服裝,著裝整齊;使用工具正確;工具齊備,安全可靠。
著裝整齊,佩戴證件,1分;穿戴防靜電服裝2分;材料、工具合適齊備,分類擺放,1分;擺放有序,1分。
5
操作工序
槽車進(jìn)站至停車位
槽車過磅
正確操作地磅,3分
15
引領(lǐng)槽車至停車位
合理安排車位、加限位塊、槽車熄火司機(jī)交鑰匙,4分
槽車外觀檢查
檢查槽車儲(chǔ)罐、安全附件、壓力、儲(chǔ)量,4分
連接靜電線
正確連接靜電線,2分
現(xiàn)場(chǎng)配置防護(hù)服
現(xiàn)場(chǎng)配置防護(hù)服,2分
閥前置換預(yù)冷
連接裝車軟管
司機(jī)正確連接2條軟管,操作工確認(rèn)接管符合要求,5分
15
操作卸車臺(tái)閥門
配合槽車司機(jī)正確操作氣相管道閥門,5分
配合槽車司機(jī)正確操作液相管道閥門,5分
儲(chǔ)罐出液
選擇出液儲(chǔ)罐
根據(jù)儲(chǔ)罐壓力、液位正確選擇出液儲(chǔ)罐,5分
12
儲(chǔ)罐出液
正確操作儲(chǔ)罐閥門出液,7分
槽車進(jìn)液
判斷槽車進(jìn)液
儲(chǔ)罐壓力與槽車內(nèi)壓力接近,4分
20
下進(jìn)液
正確配合槽車司機(jī)操作儲(chǔ)罐和卸車臺(tái)閥門進(jìn)液,8分
上、下同時(shí)進(jìn)液
正確配合槽車司機(jī)操作儲(chǔ)罐和卸車臺(tái)閥門進(jìn)液,8分
停止進(jìn)液軟管拆卸
判斷槽車裝車完畢
正確判斷槽車裝車完畢,4分
15
停止進(jìn)液
正確操作儲(chǔ)罐和卸車臺(tái)閥門,7分
殘液排空
正確操作卸車臺(tái)閥門排空軟管,4分
判斷軟管排空
正確判斷軟管排空,4分
8
拆卸連接軟管
拆卸連接軟管,避免殘液及低溫蒸氣造成人員傷害,4分
收尾
遵守考場(chǎng)紀(jì)律,安全、文明作業(yè),工完場(chǎng)地清,防火、防漏電,杜絕工傷事故。
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)獨(dú)立完成考試,不偷工取巧,5分;不亂堆亂放,場(chǎng)地清潔,5分。作弊或不聽警告多次違章作業(yè),本項(xiàng)不得分。
10
合計(jì)
?
?
100
??? 考核結(jié)束后,針對(duì)每一位作業(yè)人員,對(duì)其做錯(cuò)的試題或做錯(cuò)的步驟要專門進(jìn)行再次培訓(xùn),確保作業(yè)人員全面理解并掌握特種作業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)分析結(jié)果及剛性要求。
4.3 實(shí)施應(yīng)用及定期評(píng)審改進(jìn)
??? 培訓(xùn)及考核工作完成后,根據(jù)實(shí)際情況逐步實(shí)施。實(shí)施應(yīng)用中,要注意檢查糾正一些傳統(tǒng)習(xí)慣做法,把作業(yè)人員容易出現(xiàn)的問題記錄下來,總結(jié)歸納后再對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)。如此循環(huán)多次,才能真正地讓員工把特種作業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、風(fēng)險(xiǎn)分析結(jié)果及剛性要求牢記于心、固化于行。近兩年來,我們經(jīng)歷了大大小小近2000次特種作業(yè),每次作業(yè)員工基本能嚴(yán)格遵守作業(yè)要求,尤其是關(guān)鍵環(huán)節(jié)的剛性要求均能自覺遵守,作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)各崗位(作業(yè)指揮人員、作業(yè)安全監(jiān)護(hù)人員、作業(yè)人員)基本能履行各自職責(zé),形成了相互制約的良性安全管理機(jī)制。若任何一個(gè)崗位違章,其他崗位的人員基本能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并提醒其糾正,整個(gè)實(shí)施效果良好。
5 結(jié)語
運(yùn)用作業(yè)安全分析的方法對(duì)特種作業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)及其風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,并就控制措施提出剛性要求,可以將復(fù)雜的作業(yè)過程簡明扼要地表述出來,可以把繁雜的作業(yè)制度中的核心要求提煉出來,使作業(yè)人員理解并掌握作業(yè)要求變得相對(duì)簡便容易。通過作業(yè)許可制度設(shè)計(jì),對(duì)特種作業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行控制,能使作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)各崗位人員更好地履行自己的職責(zé),并形成相互制約的良性的安全管理機(jī)制。這樣可以對(duì)作業(yè)人員的不安全行為進(jìn)行有效的管理和控制,達(dá)到遏制特種作業(yè)責(zé)任事故發(fā)生的目的。
參考文獻(xiàn)
[1] 常武.作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分析在干式儲(chǔ)氣罐年修中的應(yīng)用[J].煤氣與熱力,2009,29(3):B56-B60.
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