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安全職業(yè)健康法律法規(guī)知識競賽試卷

  
評論: 更新日期:2012年01月05日
????一、單選題
????1.勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得( )的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。
????A.勞動安全衛(wèi)生保護
????B.人身安全和財產(chǎn)不受損失
????2.生產(chǎn)經(jīng)營單位的( )人對本單位安全安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)。
????A.主管領(lǐng)導(dǎo)B.主要負責(zé)
????3.用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應(yīng)當定期進行(?。?/div>
????A.培訓(xùn)教育B.健康檢查
????4.從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過(?。┎⑷〉锰胤N作業(yè)資格。
????A.專門培訓(xùn)B.體能測試
????5.用人單位非法招用( )歲的未成年人的,由勞動行政部門責(zé)令改正,處以罰款;情節(jié)嚴重的,由工商行政管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。
????A.未滿十六B.十八
????6.不得安排女職工在經(jīng)期從事( )作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動。
????A.高溫、噪聲振動B.高處、低溫、冷水
????7.不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的( )的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕七個月以上的女職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。
????A.第三級體力勞動強度B.第四級體力勞動強度
????8.用人單位(?。┳鳂I(yè),發(fā)生重大傷亡事故,造成嚴重后果的,對責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任。
????A.組織生產(chǎn)
????B.強令勞動者違章冒險
????9.工會代表職工與企業(yè)以及實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位進行(?。<w合同草案應(yīng)當提交職工代表大會或者全體職工討論通過。
????A.平等協(xié)商,簽訂集體合同B.溝通聯(lián)系,簽訂勞動合同
????10.企業(yè)單方面解除職工勞動合同時,應(yīng)當事先將理由通知工會,工會認為企業(yè)違反法律、法規(guī)和有關(guān)合同,要求重新研究處理時,企業(yè)應(yīng)當(?。?/div>
????A.研究工會的意見,并將處理結(jié)果書面通知工會
????B.接受工會的意見
????11.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》自(?。┢鹫綄嵤?。
????A.2002111B.2002年7月1
????日
????12.安全生產(chǎn)法中對生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障要求有( )條。
????A.28B.25
????13.安全生產(chǎn)管理,堅持( )方針。
????A.安全第一、預(yù)防為主、綜合治理B.安全第一、全面治理
????14.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人未履行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責(zé)的,責(zé)令限期改正;逾期未改正的,責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位(?。?。
????A.停產(chǎn)停業(yè)整頓B.負責(zé)人停職檢查
????15.工會依法組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的( ),維護職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。
????A.民主管理和民主監(jiān)督B.督察和獎懲
????16.生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的(?。┖凸芾砟芰?。
????A.熟練的專業(yè)技術(shù)知識B.安全生產(chǎn)知識
????17.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當在有較大的危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明確的( )。
????A.安全警示標志B.安全防護設(shè)施
????18.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須對安全設(shè)備進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng)并( ),保證正常運轉(zhuǎn)。維護、保養(yǎng)、檢測應(yīng)當做好記錄,并由有關(guān)人員簽字。
????A.定期檢測
????B.處于良好狀態(tài)
????19.生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用(?。┑能囬g、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一座建筑物內(nèi),并應(yīng)當與員工宿舍保持安全距離。
????A.危險物品B.環(huán)保物品
????20.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的(?。?、防范措施以及事故應(yīng)急措施。
????A.危險因素
????B.安全衛(wèi)生設(shè)施
????21.生產(chǎn)經(jīng)營單位(?。閺臉I(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。
????A.必須B.應(yīng)該
????22.生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加( ),為從業(yè)人員繳納保險費。
????A.人壽保險
????B.工傷社會保險
????23.《中華人民共和國職業(yè)病防治法》自(?。┢鹫綄嵤?/div>
????A.200251B.2001101
????24.職業(yè)病防治工作堅持(?。┑姆结?,實行分類管理、綜合治理。
????A.預(yù)防為主,防治結(jié)合B.預(yù)防為主,綜合治理
????25.用人單位應(yīng)當(?。ぷ鲌?/div>
????所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價,并定期向勞動者公布。
????A.定期B.經(jīng)常
????26.用人單位應(yīng)當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。當勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(?。⒃谒峁┑膹?fù)印件上簽章。
????A.如實、無償提供B.如實、有償提供
????27.生產(chǎn)、儲存、使用劇毒化學(xué)品的單位,應(yīng)當對本單位的生產(chǎn)、儲存裝置( )進行一次安全評價;生產(chǎn)、儲存、使用其他危險化學(xué)品的單位,應(yīng)當對單位的生產(chǎn)、儲存裝置每(?。┻M行一次安全評價。
????A.每年 兩年B.兩年每年
????28.我國將每年的(?。┓荻榘踩a(chǎn)月。
????A.6月B.8月
????29.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定,礦山、建筑施工單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位,設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。上述以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位,從業(yè)人員超過(?。┤说脑O(shè)置安全管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。
????A.400B.300
????30.新修訂的《中華人民共和國消防法》于2008年10月28日修訂通過,自( )起施行。
????A.200941B.200951
????31.中華全國總工會和國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局聯(lián)合開展的全國“安康杯”競賽活動是從(?。╅_始的。
????A.2003年B.1999年
????32.國務(wù)院第364號令公布《禁止使用童工規(guī)定》自(?。┢鹗┬小?/div>
????A.2002121B.2002101

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