《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)規(guī)定了勞動者接觸各種不同的職業(yè)病危害因素要接受不同體檢周期的在崗期間職業(yè)健康體檢,如接觸苯(包括工業(yè)用甲苯、二甲苯)作業(yè)的勞動者在崗期間1年體檢一次。企業(yè)和勞動者在規(guī)定的時間內(nèi)參加、接受職業(yè)健康體檢按說不會再發(fā)生職業(yè)病,但在實際工作中,由于職業(yè)接觸人群中有少部分人由于遺傳因素可能對這種或某種職業(yè)病危害因素特別“敏感”,他們在未接觸這些危害因素的上崗前體檢時“一切正常”,但在上崗接觸這些危害因素后的1年甚至幾個月內(nèi),參加法定周期內(nèi)的在崗期間職業(yè)健康體檢時,卻被查出已有確切的職業(yè)健康損害,有的甚至已造成嚴(yán)重的不可逆的健康損害,進(jìn)入職業(yè)病診斷程序則即被依法診斷為相應(yīng)的職業(yè)病,致當(dāng)事工人和企業(yè)措手不及,并可能引起當(dāng)事人和企業(yè)的心理恐慌。
下面以兩例職業(yè)病診斷案例為例,談?wù)勅绾魏侠磉M(jìn)行職業(yè)健康體檢及時發(fā)現(xiàn)職業(yè)健康損害的變化,采取相應(yīng)的措施避免職業(yè)病危害發(fā)生。
低濃度接觸也可患病
賈某初次從事噴漆作業(yè),而該工作中會接觸到職業(yè)性有害因素苯。上崗前體檢顯示,賈某無職業(yè)禁忌證,然而,上崗作業(yè)剛滿一年,他就感到全身乏力明顯,被一家醫(yī)院診斷為“骨髓增生異常綜合征”。隨后,他又到職業(yè)病防治院申請職業(yè)病診斷,被確診為“職業(yè)性慢性重度苯中毒(骨髓增生異常綜合征)”。按照國家相關(guān)規(guī)定,準(zhǔn)備從事職業(yè)性苯作業(yè)的人員,只要上崗前體檢中沒有發(fā)現(xiàn)相應(yīng)的職業(yè)禁忌證,就可以上崗作業(yè)(接觸工業(yè)甲苯、二甲苯參照執(zhí)行),在崗期間的職業(yè)健康體檢周期為1年。
更讓人不解的是,企業(yè)有著較為嚴(yán)格的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度、環(huán)境。根據(jù)當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制中心出具的職業(yè)病危害因素檢測評價報告書,車間內(nèi)苯、甲苯、二甲苯所有采樣點采樣檢測結(jié)果全部合格。賈某工作的涂裝線為封閉式半自動化生產(chǎn),勞動者有時需要進(jìn)入生產(chǎn)線操作,須按規(guī)定佩戴防毒面具,穿連體防靜電服??梢姡词沟蜐舛冉佑|,防范嚴(yán)格,那些對苯特別“敏感”的勞動者從初次接觸苯毒物在1年內(nèi)就可能已發(fā)生慢性中毒,最短可能只有3個月。而現(xiàn)行法定的在崗期間的體檢周期卻長達(dá)1年。也就是說,從接觸苯(包括低濃度接觸)到可認(rèn)定為慢性苯中毒,再到法定的體檢周期接受體檢,這期間可能長達(dá)9個月時間。在這期間機體一旦發(fā)生了職業(yè)健康損害,由于沒能得到及時的監(jiān)護(hù),損害就可能繼續(xù)加重、發(fā)展。對這部分人來說,有效的解決辦法,是在初次接觸后3個月之內(nèi)就進(jìn)行有針對性的血常規(guī)檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常并采取調(diào)離等干預(yù)措施,避免病情惡化。
賈某從上崗到滿1年,按規(guī)定接受首次在崗體檢時,職業(yè)健康損害已達(dá)診斷為“職業(yè)性慢性重度苯中毒”程度。按照急性中毒、亞急性中毒和慢性中毒診斷所要求的時間劃分,一般來說,接觸某種化學(xué)物超過3個月如發(fā)生中毒則被診斷為“慢性中毒”?!堵殬I(yè)性苯中毒診斷標(biāo)準(zhǔn)》(GBZ68-2013)的慢性苯中毒診斷原則對作業(yè)工齡的規(guī)定是“根據(jù)較長時期密切接觸苯的職業(yè)史……”,且在“附錄A.6”中對慢性苯中毒作業(yè)工齡的界定如下:“慢性苯中毒多見于苯接觸時間超過3個月者。”
有些有害因素“易感”者普遍
許某是某人造革公司的放料和加色崗位的職工,工作中會接觸到職業(yè)性有害因素二甲基甲酰胺。許某上崗前體檢正常,但上崗1~2個月后發(fā)生明顯的肝損害,出現(xiàn)乏力、發(fā)熱、黃疸等癥狀。到當(dāng)?shù)芈殬I(yè)病防治院申請職業(yè)病診斷,最終被診斷為職業(yè)性急性重度二甲基甲酰胺中毒。經(jīng)調(diào)查,該造革公司職業(yè)健康防護(hù)措施較為完備,如徐某所在車間高大、自然通風(fēng)良好,有專門的機械抽風(fēng)裝置,工友們都佩戴防毒面具。當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制中心出具的職業(yè)病危害因素檢測評價報告也證明,該廠4條干法濕法生產(chǎn)線所有采樣點采樣檢測結(jié)果全部合格。
二甲基甲酰胺在職業(yè)人群中“易感”現(xiàn)象普遍。據(jù)統(tǒng)計,該公司2013年10月~2014年12月有338名上崗前體檢結(jié)果正常的工人上崗工作,他們上崗1個月時復(fù)查肝功能,發(fā)現(xiàn)肝功能輕度異常的有68例,占復(fù)查人數(shù)20.12%;2014年1月3日~3月27日期間,有231名工人在上崗前體檢結(jié)果正常,上崗后1個月復(fù)查肝功能,發(fā)現(xiàn)輕度肝損害25例,占復(fù)查人數(shù)10.8%。
接觸二甲基甲酰胺作業(yè),按國家相關(guān)要求,崗前體檢沒有相應(yīng)的職業(yè)禁忌證即可上崗,在崗期間體檢規(guī)定每半年檢查1次肝功能。但實際工作中,普通人群里有相當(dāng)一部分人對二甲基甲酰胺“敏感”,特別在夏季,由于穿衣較少,皮膚暴露較多,機體通過皮膚吸收增多,容易造成急性肝損害,尤其在部分初次接觸者中易發(fā)生,即使在低濃度接觸時也如此。要避免職業(yè)病有害因素對勞動者的“意外”傷害,提前進(jìn)行肝功能復(fù)查是必要手段。提前復(fù)查肝功能可早期發(fā)現(xiàn)肝功能出現(xiàn)的輕度異常變化,及時調(diào)離并進(jìn)行治療,避免勞動者肝功能受到進(jìn)一步損害。
防范措施
那么,企業(yè)應(yīng)如何避免職工過早發(fā)生職業(yè)病的風(fēng)險呢?根據(jù)工作實踐,有如下三點需注意。
一是對體檢合格后上崗的接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員,應(yīng)根據(jù)接觸毒物的毒性特點,設(shè)定3個月內(nèi)長短不一的“試敏期”。“試敏期”結(jié)束時統(tǒng)一進(jìn)行較為特異性的專項檢查,以便提早發(fā)現(xiàn)這部分特別“敏感”者。如苯作業(yè)2個月、二甲基甲酰胺上崗1個月時,就可分別進(jìn)行血常規(guī)、肝功能檢查。
二是加強對“試敏期”作業(yè)工人的嚴(yán)格監(jiān)護(hù),并告知勞動者其從事的作業(yè)對健康可能會有哪些危害、早期臨床表現(xiàn)是什么,只要出現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)異常表現(xiàn)隨即做相應(yīng)檢查,一旦職業(yè)病早期危害確立,馬上作調(diào)離處理或進(jìn)行醫(yī)學(xué)干預(yù)。如案例2中的人造革公司,在2013年9月發(fā)現(xiàn)有員工患上“急性重度二甲基甲酰胺中毒”以后,在第二個月開始對每一個新員工施行“上崗后一個月復(fù)查肝功能”,以及時早期發(fā)現(xiàn)肝功能受損員工。由于一季度和四季度工作量大小的不同,氣象條件的不同,作業(yè)人員接觸二甲基甲酰胺量和二甲基甲酰胺進(jìn)入人體內(nèi)量的不同,作業(yè)工人肝功能損害的比例波動在10.8%~20.12%之間。肝功能輕度受損的員工被及時調(diào)離并接受治療,避免了勞動者健康的進(jìn)一步損害,也就避免了職業(yè)病的發(fā)生。
三是加強對過早發(fā)生職業(yè)病患者的人類基因多態(tài)性的研究,期望早日實現(xiàn)上崗前職業(yè)健康檢查中職業(yè)禁忌證的敏感基因人群篩選。
企業(yè)和勞動者按照上述方法監(jiān)護(hù)檢查,對這些化學(xué)物“敏感”的少部分人群有望被及時檢出,既可減輕對這部分工人的健康危害,還可減少所有從事職業(yè)病危害作業(yè)人員的恐慌心理,更能為企業(yè)減負(fù)增效,可謂“一舉三得”。