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冶金工貿(mào)行業(yè)安全

		點擊數(shù)：	更新時間： 2020年12月09日
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冶金工貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)標準化培訓
主講：姚舜全
備注：1
備注：2
                   第一部分 
    工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范概要
     介紹
備注：3
 一.結(jié)構(gòu)
共分13個一級要素，42項二級要素，194條總分1000分，各一級要素分值不等，最多260分，最少20分，加扣分項22項，最多加扣60分，最少扣4分
備注：4
二  標準化考評要求
.評定等級分為三級
1級≥90 分  大型集團所屬企業(yè)90％以上無傷亡，上市公司無死亡
2級≥75分   大 型 80 ％以上無傷亡，死亡未超過1人
3級≥60分 企業(yè) 不分大?。ㄐ∥⑵髽I(yè)除外，死亡不超過2人
備注：5
       第二部分  開展標準化工作方法及要點
備注：6
一.   開展標準化前期需要做的工作
1.成立機構(gòu)，抽調(diào)人員，做到三專（專人、專業(yè)、專職），分工要專、要細
2.制定標準化工作計劃和實施方案
3.認真學習評審標準，熟悉標準內(nèi)容和要求
4.深入宣傳，廣泛動員，形成共識，共同創(chuàng)建
備注：7
二.開展標準化工作方法
 
      1.舍得投入是前提 
      2.落實三專（專人、專業(yè)、專職）是標準化成功保障
      3.熟悉標準是關(guān)鍵
      4.標準化工作人員要理清思路，明確職責，有序開展工作很重要
 ①搜集整理，歸類歸檔；②指導他人，進行規(guī)范；         ③修改補充，進行完善；④制定編制，填補空白

備注：8
 三 標準化文檔資料編制中應注意事項
   1文檔資料格式要統(tǒng)一，內(nèi)容要規(guī)范
（1）.文資料名稱格式與評審標準名稱格式要求一致性
（2）編制資料與作業(yè)現(xiàn)場及實際做的一致性
（3）資料內(nèi)容與評審標準規(guī)定內(nèi)容的符合性
（4）資料內(nèi)容與相關(guān)標準規(guī)范要求的符合性

備注：9
2. 各要素前后資料（數(shù)字、日期、內(nèi)容）相互銜接，內(nèi)容相互對應
3.企業(yè)標準服從行業(yè)標準
4.凡屬公司各部門工作職責內(nèi)，其檔案資料應由公司負責整理歸檔，各種活動記錄應以車間班組存檔為主
5.各類文檔資料應按標準化基本規(guī)范分類進行歸類建檔
6.制度、計劃、方案、責任制、預案均要以文件形式下發(fā)
備注：10
第三  部分
  開展安全生產(chǎn)標準化各部分要做的主要工作

備注：11
各部分要做的基礎工作
1.要制定或完善31項管理制度及各項操作規(guī)程
2.要建立五類臺賬五類檔案
3要建立12種記錄

備注：12
一 目標
1.制定年度安全生產(chǎn)目標及安全生產(chǎn)目標具體分解實施考核的具體辦法
2要定期對安全生產(chǎn)目標完成效果進行評估和考核，要有評估報告、記錄
注：無加扣分項

備注：13
二.組織機構(gòu)和職責
1.建立安全管理機構(gòu)，配備安全管理人員（配備人數(shù)要符合國家規(guī)定，總?cè)藬?shù)2％ ）
2.一季度召開一次安全生產(chǎn)專題會議
要有會議記錄或會議紀要
3.企業(yè)要建立 安全生產(chǎn)責任制，明確主要負責人及各部門各崗位的安全生產(chǎn)職責
①七項職責②文件形式③考核④培訓⑤評審與更新

備注：14
 注： 加扣分項
（1）負責人職責不清加扣20分
（2）安全責任不清加扣6分
備注：15
 三 安全生產(chǎn)投入
1.建立安全生產(chǎn)保障制度，
2.設立安全生產(chǎn)費用使用臺賬
提取比例要符合國家規(guī)定
4﹪  2 ﹪ 0.5 ﹪  0.2 ﹪  0.1億： 0.1-1億： 1-10億；10億以上
   3.制定安全生產(chǎn)費用使用計劃
    使用范圍要符合國家規(guī)定
4.為職工交納工傷保險
5實行并交納安全生產(chǎn)責任保險費
注；無加扣分項
備注：16
四   法律法規(guī)與管理制度
1.建立定期識別法律法規(guī)制度
獲取、識別、更新、部門、人員
2.適 用法律法規(guī)清單
3.培訓及記錄
4.建立完善各類管理制度（31種）并以文件形式下發(fā)
5.制度培訓、執(zhí)行、考核、評估、修訂相關(guān)資料（評估報告、記錄）
6  制定完善操作規(guī)程
備注：17
7.操作規(guī)程的培訓、考核、評估、修訂、風險分析相關(guān)資料（記錄、評估報告）
8.法律法規(guī)標準轉(zhuǎn)化為企業(yè)規(guī)章制度
9.做好各類資料的檔案管理，建立各類資料臺賬、檔案
5類臺賬、5類檔案
注：加扣分，未將法律法規(guī)轉(zhuǎn)化為規(guī)章制度及未予以落實的加扣16分
備注：18
五 教育培訓
1.建立教育培訓管理制度
2.識別培訓需求
3.制定培訓計劃
4.對培訓效果進行評估
5.作好培訓記錄
6建立培訓檔案
7. 負責人、管理人員、操作人員培訓合格
備注：19
方可上崗
8.對新工進廠三級教育、轉(zhuǎn)崗、離崗人員、外來人員、相關(guān)方、四新培訓、
9.特種作業(yè)人員培訓并取得《特種作業(yè)操作資格證書》
10.安全文化建設 
注：無加扣分
備注：20
 六生產(chǎn)設施設備
6.1部分  設備設施建設
  1. 資料部分（新、改、擴建項目）
     加扣分24
（1）.立項批復
 （2）.安全予評價報告
 （3）.安全專篇及審查結(jié)論
 （4）.安全驗收評價報告
 （5.） 備案證明
 （6）.設計評價施工單位資質(zhì)證件

備注：21
2. 現(xiàn)場部分主要看
（1）廠外部環(huán)境
 （2）廠區(qū)平面布置
  （3）照明
 （4 ）防火間距
 （5）防雷設施
 （6）出入口

1.生產(chǎn)場所有重大火災隱患加扣15分
2.休息室、浴室、更衣室設置不符安全要求加扣8分
3.采用設備工藝屬明令禁止的或設備設施存在有
大安全隱患的加扣30分
4.項目建設前期管理不規(guī)范加扣18分
備注：22
（7）梯、欄、工作臺
 （8）電氣室
（9）發(fā)電機房
 
備注：23
6.2部分  設備設施運行管理
1資料部分
（1）設備臺賬
（2）特種設備檔案及三證
（3）維護保養(yǎng)記錄
（4）設備檢維修計劃
 （5）檢維修方案
 （6）各種儀器儀表的檢測檢驗報告

備注：24
  
二  現(xiàn)場主要看

（1）特種設備
 （2）低壓線路
 （3）金屬切削床
  （4）沖剪壓機械
  （5）砂輪機
   （6）電氣設備
   （7）傳動部位
 （8）危險化學品倉庫、罐區(qū)
建筑、間距、通道、標志、安全設施

此部分主要看
設備設施的配置、保養(yǎng)、運行情況
1.特種設備管理有缺陷加扣12分
2.安全設施被拆除加扣8分

備注：25
6.3設備設施的驗收、報廢、拆除
1.建立制度
2.新進設備的驗收
合格證、說明書、技術(shù)資料
3.拆除報廢處置方案 及執(zhí)行辦理危險作業(yè)許可證
4.作業(yè)前的安全技術(shù)交底

備注：26
 七 作業(yè)安全
7.1.現(xiàn)場管理及生產(chǎn)過程控制
1.現(xiàn)場、過程、環(huán)境進行風險分析并制定控制措施
 構(gòu)成重大危險源評估分級、對存在風險要采取措施進行控制
2.對涉及七種危險作業(yè)實行許可制度
備注：27
7.2作業(yè)行為管理
1.對人的不安全行為分析辨識
2.危險作業(yè)實行許可制度
3.要害崗位實行操作牌制度
4制定勞動保護用品發(fā)放標準并要求正確配戴
備注：28
7.3警示標志
1.危險性較大作業(yè)場所
2.重大危險源場所
3檢維修作業(yè)場所及進行危險作業(yè)場所
4.特種設備
5.坑井溝坡洼地方
6有職業(yè)危害崗位
7.危險化學品倉庫
備注：29
7.4相關(guān)方 管理
1.供應商承包商資格審查
2.表現(xiàn)情況進行評估
3.建立名錄和檔案
4服務行為風險識別
5.對同一作業(yè)區(qū)承包商進行統(tǒng)一管理
安全協(xié)議、施工過程監(jiān)督  作業(yè)條件審查

備注：30
7.5變更
1.制定變更管理制度
人員、機構(gòu)、工藝、技術(shù)、設施、環(huán)境
2.制定變更計劃
3. 進行變更風險分析、采取控制措施
4.對變更進行審批和驗收
安全設施重大變更，應報安監(jiān)部門備案

備注：31
加扣分
1.危險作業(yè)管理不規(guī)范加扣12分
2.相關(guān)方在在甲方場所內(nèi)發(fā)生工亡事故的加扣36分
3.發(fā)包不符合規(guī)定要求的，加扣16分

備注：32
八 隱患排查和治理
8.1   8.2隱患 排查、范圍、 方法
1.建立制度
2.制定隱患排查方案
目的 、范圍 、方法
3.進行隱患排查
4.對隱患分析、分級、建立隱患登記臺賬
分重大事故隱患，一般事故隱患（國安監(jiān)16號令）
備注：33
5.制定五類安全檢查表
8.3隱患治理
1.制定隱患治理方案
目標、任務、方法、措施（工程、管理、教育、防護）經(jīng)費、機構(gòu)、人員、時限、要求
2.重大隱患治理后要進行驗收和效果評估
3.隱患治理統(tǒng)計分析表
4.建立安全預警指數(shù)系統(tǒng)
加扣分項    無

備注：34
九  重大危險源
9.1
1.建立制度
2.進行評價
辨識、分類、分級
3.登記建檔
4.備案
5.如屬放射源，辦理使用許可證

備注：35
6.采取控制措施
（1）監(jiān)控設施
（2）報警設施
（3）消  防設施
（4）安全標志
（5）重大危險源警示告知牌
  7.定期檢查并做好檢查記錄
 
 有重大隱患帶病運行加扣16分

備注：36
十 職業(yè)健康
10.1管理
1.建立職業(yè)健康管理制度
2.作業(yè)現(xiàn)場要符合職業(yè)健康要求
  做到 二分開、一適應（勞保）、一符合（濃度）
3.進行職業(yè)危害體檢
4.建立職業(yè)衛(wèi)生檔案
5.建立員工健康監(jiān)護檔案
6.防護器具定期校驗，并做到定點存放、專人保管

備注：37
人保管
10.2告知
 1.書面告知
 2.培訓
 3.作業(yè)場所設立警示標志
10.3申報
申報備案

備注：38
加扣分
    1.一年內(nèi)有新增職業(yè)病患者的，本二級要素不得分
    2.產(chǎn)塵設備和塵源點除塵不符合要求，加 扣12分
備注：39
十一 應急救援
11.1-4
1.建立制度
2.成立應急救援機構(gòu)并落實專人負責
3.成立應急救援隊伍
4.編制三類應急預案
5. 評審、修訂、備案
評審、修訂、記錄、備案表
6 應急物質(zhì)、設施、裝備
備注：40
7.演練、評估
加扣分：
  1.三類預案不符合規(guī)范要求  加扣4分
 2.未進行演練及其它不符合要求的加扣8分

備注：41
十二 事故報告、調(diào)查、處理
12.1-2
1.建立事故管理制度
2.發(fā)生事故后主要負責人到現(xiàn)場組織救援
3  事故報告
1小時  2小時
4.建立事故檔案
5進行事故調(diào)查、出調(diào)查報告
調(diào)查分級   四不放過
無加扣分項
備注：42
十三 績效評定
13.1-2
1.建立制度
評估方法、組織、周期、過程
2.進行評估
對照標準化規(guī)范進行符合性評價
3 對評估當中發(fā)現(xiàn)問題制定糾正、預防方案
4.將評定報告進行通報
5.將評定結(jié)果納入年度安全績效考評
備注：43
6  制定完善安全標準化計劃和措施
7.保存修訂完善標準化記錄

無加扣分項
備注：44
備注：45

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