1? 范圍
本標準規(guī)定了中電投北部灣(廣西)熱電有限公司安全生產部化學值班員崗位的工作概要、崗位職責、崗位組織關系、崗位要求、考核與檢查。
本標準適用于中電投北部灣(廣西)熱電有限公司安全生產部化學值班員崗位。
2? 工作概要
負責制水、爐內處理等水處理等化學運行工作。設備啟動前做好各項檢查和準備工作,運行過程中認真監(jiān)視精心操作,確保系統(tǒng)在正常情況下運行。定時對各系統(tǒng)、設備進行巡檢,及時做好化學分析,掌握設備運行情況,及時發(fā)現(xiàn)并排除設備隱患,對設備缺陷,應及時通知維修人員前來處理。
3? 崗位職責
崗位職責 | 負責 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?程度 | 工作結果 | 衡量指標 |
3.1 日常工作 | |||
3.1.1及時定點對儀表數(shù)據進行監(jiān)督和分析水汽分析項目。根據數(shù)據調整加藥泵行程,發(fā)現(xiàn)水汽品質異常報告值長并協(xié)同處理 | 負責 | 水汽監(jiān)督日報表 | 檢查及時性、周期性、準確性 |
3.1.2定時、不定時巡視設備運行狀態(tài) | 負責 | 及時發(fā)現(xiàn)問題 | |
3.1.3做好每日報表、值班記錄 | 負責 | 日報表、值班記錄 | 條理性、整潔性、內容全面完整性、完成及時性 |
3.1.4配合檢修做好設備的消缺、維護 | 支持 | 使設備運行在正常狀態(tài) | 發(fā)現(xiàn)問題的及時性、 |
3.1.5做好凝結水精處理設備的運行及再生 | 負責 | 使設備運行在正常狀態(tài) | 實效性、及時性、合格率 |
3.1.6做好節(jié)能減排的相關工作 | 負責 | 分析并提出整改措施 | 達到節(jié)能環(huán)保型電廠要求 |
3.2 周期性工作 | |||
3.2.1做好設備的輪換工作 | 負責 | 明確設備的工作情況 | 發(fā)現(xiàn)問題及時性、處理有效性 |
3.2.2每星期排污、用高壓水沖洗取樣管 | 負責 | 確保取樣管暢通 | |
3.2.3配制運行用藥品 | 負責 | 藥品 | 操作規(guī)范性 |
3.2.4羅茨風機的運行與維護 | 負責 | 正常工作 | 操作規(guī)范性、及時性 |
3.2.5工業(yè)廢水處理 | 負責 | 水質達標 | 處理及時性、有效性 |
3.3 安全職責 | |||
3.3.1根據規(guī)程正確地操作設備 | 負責 | 安全運行 | 安全指標 |
3.3.2發(fā)生異常情況及時搶救、處理、保護好現(xiàn)場,并立即報告值長,客觀地寫出原始情況初步報告 | 負責 | ||
3.3.3掌握設備運行狀況,對設備缺陷要及時報告班長,避免事故的擴大,確保安全運行 | 負責 | ||
3.3.4對需要停役檢修的設備,要考慮運行系統(tǒng)和其它設備的安全性。如停役設備會威脅安全運行,應向班長提出補救措施。 | 部分 | ||
3.3.5認真執(zhí)行“交接班制度”“巡回檢查制度”和“設備定期試驗輪換制度” | 負責 | ||
3.3.6做好定期的事故預想和反事故演習 | 負責 | ||
3.3.7積極參加各類安全大檢查,并做好整改工作,消除不安全隱患 | 支持 | ||
3.3.8認真做好廠部組織的各種安全大檢查及安全性評價工作。 | 負責 | 完成安全大檢查及安全性評價工作 | 工作及時性、有效性 |
3.3.9 做好班組安全管理標準化工作 | 負責 | 安全質量管理標準化 | 制度性、周期性、客觀性 |
4? 可能出現(xiàn)的工作失誤
4.1 手工分析不精確
4.2 巡視沒到位,泵跳停沒發(fā)現(xiàn)
4.3 水、汽品質異常未發(fā)現(xiàn)
4.4 加藥箱沒藥沒發(fā)現(xiàn)而未切換
4.5 失效床再生效果不好
5? 崗位組織關系
5.1 崗位級別:
5.2 直接上級:本值值長
5.3 直接下級:無
5.4 內部接觸:公司相關部門
5.5 外部接觸:外委單位
6? 崗位要求
6.1 知識學歷
6.1.1 學歷要求:大專及以上學歷
6.1.2 專業(yè)要求:電廠化學專業(yè)
6.1.3 所需專業(yè)資格要求:取得化學運行水處理值班員資格證(中級),經部門考核(試)確認能信任工作。
6.1.4 所需基本專業(yè)知識:電廠化學專業(yè)知識,制水、廢水處理、循環(huán)水處理、加藥的技術要求及工作程序,水汽分析項目的操作方法,技術規(guī)范。
6.1.5 所需提高的專業(yè)知識:水處理的各種方法;水汽指標調節(jié)和控制的新知識、新方法;熱力系統(tǒng)基本流程,監(jiān)督制度,有關、相關國家或行業(yè)標準,管理學知識。
6.1.6外語:一般
6.1.7計算機:熟練
6.2 工作經驗與年限:具有300MW機組火力發(fā)電廠從事化學運行崗位一年以上工作經驗
6.3 培訓
6.3.1所需基礎培訓:電廠化學專業(yè)知識,制水、廢水處理、循環(huán)水處理、加藥的技術要求及工作程序,水汽分析項目的操作方法,技術規(guī)范。
6.3.2所需提高培訓:水處理的各種方法;水汽指標調節(jié)和控制的新知識、新方法;熱力系統(tǒng)基本流程,監(jiān)督制度,有關、相關國家或行業(yè)標準,管理學知識。
6.4能力模型
所屬能力 | 程度 | 所屬能力 | 程度 | 所屬能力 | 程度 |
計劃能力 | 3 | 獨立工作能力 | 4 | 溝通能力 | 3 |
判斷能力 | 4 | 解決問題能力 | 3 | 分析能力 | 3 |
6.5個性特征
所屬能力 | 程度 | 程度 | 所屬能力 | 程度 | |
負責 | 4 | 責任感 | 5 | 主動性 | 4 |
觀察力 | 4 | 細心 | 4 |
6.6 所需使用的工具設備:
6.7 身體特征:健康
7?? 考核與檢查
本標準考核與檢查按績效考評制度的規(guī)定執(zhí)行。