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論維護(hù)職業(yè)健康的重要性

  
評論: 更新日期:2017年02月28日

隨著社會經(jīng)濟急速發(fā)展,企業(yè)規(guī)模不斷擴大, 企業(yè)勞動者的需求量也在逐年增加, 大量的農(nóng)村勞動力進(jìn)入企業(yè), 從事工業(yè)生產(chǎn)工作。這些勞動者大多來自比較貧困的農(nóng)村, 文化知識水平偏低, 對所從事工作及所接觸的職業(yè)病危害因素缺乏必要的了解和認(rèn)識, 自我保護(hù)意識薄弱, 沒有足夠的急救常識。如果企業(yè)未建立職業(yè)健康宣傳教育制度, 未對這些勞動者進(jìn)行必要的職業(yè)健康教育, 勞動者將會因職業(yè)健康知識的貧乏而遭受職業(yè)危害。同時, 如果企業(yè)負(fù)責(zé)人和管理者對職業(yè)健康知識了解甚少, 將會缺乏對勞動者的職業(yè)健康采取保護(hù)措施的意識和自覺性, 這也是造成職業(yè)病危害嚴(yán)重的原因之一。因此, 職業(yè)健康教育對于提高企業(yè)負(fù)責(zé)人和勞動者的職業(yè)健康知識水平、職業(yè)病防護(hù)意識和能力、預(yù)防和控制職業(yè)病危害均具有十分重要的意義。
一、維護(hù)職業(yè)健康的原因
隨著工業(yè)的發(fā)展,職業(yè)危害越來越嚴(yán)重,但由于生產(chǎn)方式的特殊性和企業(yè)管理水平的局限,以及邊緣地區(qū)經(jīng)濟、技術(shù)發(fā)展滯后,往往使生產(chǎn)工藝和勞動環(huán)境中存在的種種有害因素得不到治理,過度負(fù)荷、不公正的勞資關(guān)系所引發(fā)的職業(yè)心理緊張將日益嚴(yán)重,這些問題都需要職業(yè)健康來提高領(lǐng)導(dǎo)者維護(hù)職工健康權(quán)益的責(zé)任感和勞動者的自我保護(hù)意識。
二、維護(hù)職工職業(yè)健康的措施
2.1以人為本
采用先進(jìn)施工工藝改善勞動環(huán)境,明挖隧道基坑內(nèi)施工時,應(yīng)加強施工人員的安全防護(hù),防暑降溫工作;在橋梁施工過程中,應(yīng)教育廣大職工積極做好安全保障措施,夏季配發(fā)防暑降溫藥品,冬季發(fā)放防寒物品,同時采用先進(jìn)的橋梁施工設(shè)備,最大限度的降低勞動強度;路基及軌道施工中駕駛員實行8小時工作制和倒班制,如因特殊工作需求延長勞動時間的,除發(fā)給特殊津貼外,盡快安排補休。
2.2教育與培訓(xùn)
廣泛開展職業(yè)勞動衛(wèi)生的宣傳教育,使全體員工真正認(rèn)識到勞動衛(wèi)生的重要性和必要性,懂得職業(yè)勞動衛(wèi)生的科學(xué)知識,牢固樹立“以人為本,安全第一”的思想,自覺遵守各項勞動衛(wèi)生的法律法規(guī)和規(guī)章制度;把衛(wèi)生知識、保護(hù)技能、操作規(guī)程、衛(wèi)生保健法規(guī)等作為職業(yè)勞動衛(wèi)生教育的主要內(nèi)容;建立經(jīng)常性的職業(yè)勞動衛(wèi)生教育考核制度,考核成績記入員工檔案;有針對性的對基層管理人員、衛(wèi)生人員和炊事人員進(jìn)行衛(wèi)生保障知識培訓(xùn),增強管理意識及責(zé)任心;普及勞動保護(hù)及職業(yè)疾病的科學(xué)知識和防治方法,掌握勞動衛(wèi)生、勞動保護(hù)及預(yù)防藥品的使用知識和方法,提高參戰(zhàn)員工的勞動保護(hù)能力;采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備施工時,進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),未經(jīng)教育培訓(xùn)的人員不得上崗操作。
2.3職業(yè)勞動衛(wèi)生檢查
職業(yè)勞動衛(wèi)生檢查的目的是消除隱患、防止事故、改善勞動條件及提高員工的衛(wèi)生保健意識的重要手段,是職業(yè)勞動衛(wèi)生保護(hù)的一項重要內(nèi)容。通過職業(yè)勞動衛(wèi)生檢查,可以發(fā)現(xiàn)工程中的危險因素,以便有計劃地采取措施,保證人員健康。職業(yè)勞動衛(wèi)生檢查由項目指揮部職業(yè)勞動衛(wèi)生保障領(lǐng)導(dǎo)小組組織,定期進(jìn)行。
2.3.1檢查的類型
職業(yè)勞動衛(wèi)生檢查的類型分為日常性檢查、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查等。
日常性檢查:由項目辦公室主任負(fù)責(zé),衛(wèi)生所所長、各衛(wèi)生保健人員參與,對重點部位進(jìn)行日常性檢查。
專業(yè)性檢查:由項目辦公室主任負(fù)責(zé),衛(wèi)生所所長、各衛(wèi)生保健人員參與對特殊場所、特殊作業(yè)、特殊人員進(jìn)行專業(yè)性檢查。
季節(jié)性檢查:根據(jù)季節(jié)特點,氣候變化情況,進(jìn)行季節(jié)性檢查,如夏天高溫避暑、冬季嚴(yán)寒取暖、冬春交際易患流行性疾病等。
2.3.2檢查的主要內(nèi)容
查思想:主要檢查項目領(lǐng)導(dǎo)和職工對職業(yè)勞動衛(wèi)生工作的認(rèn)識。
查管理:主要檢查職業(yè)勞動衛(wèi)生管理是否有效,主要包括職業(yè)勞動衛(wèi)生責(zé)任制、組織機構(gòu)、保證措施、技術(shù)交底、培訓(xùn)教育、持證上崗、保證設(shè)施、違規(guī)行為、衛(wèi)生保健記錄等。
查隱患:主要檢查施工駐地和作業(yè)現(xiàn)場是否符合職業(yè)勞動衛(wèi)生的要求。
查事故處理:對職業(yè)勞動衛(wèi)生事故的處理應(yīng)達(dá)到查明事故原因、明確責(zé)任并對責(zé)任者做出處理、明確和落實整改措施等要求,同時對發(fā)生的事故是否及時報告、認(rèn)真調(diào)查、嚴(yán)肅處理等進(jìn)行檢查。
2.3.3檢查注意事項
職業(yè)勞動衛(wèi)生檢查要深入基層、緊緊依靠職工,堅持領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原則,組織好檢查工作。
做好檢查的各項準(zhǔn)備工作,包括思想、業(yè)務(wù)知識、法規(guī)政策和檢查設(shè)備等。
明確檢查的目的和要求。既有嚴(yán)格要求,又要防止一刀切,要從實際出發(fā),分清主次矛盾,力求實效。
堅持查改結(jié)合。檢查不是目的,只是一種手段,整改才是最終目的。發(fā)現(xiàn)問題,及時采取切實可行的防范措施。
建立檢查檔案:結(jié)合職業(yè)勞動衛(wèi)生檢查的實施,逐步建立健全檢查檔案,收集基本數(shù)據(jù),掌握基本衛(wèi)生狀況,為及時消除隱患提供數(shù)據(jù)。

2.4 環(huán)境衛(wèi)生保護(hù)
在生活區(qū)周圍種植花草、樹木,為生產(chǎn)人員提供一個干凈舒適的生活環(huán)境;宿舍內(nèi)物品集中擺放,保持整潔;食堂內(nèi)外保持環(huán)境整潔,食物存放配備冰箱和熟食罩,生熟分開,專人管理,保持清潔衛(wèi)生;食品每天驗收,防止食物中毒;食堂配備加蓋垃圾筒,定期開展消毒、防塵、滅蠅、滅鼠活動;定期使用經(jīng)批準(zhǔn)使用的殺蟲劑對生產(chǎn)生活房屋進(jìn)行噴灑消毒,保護(hù)現(xiàn)場所有職工和勞工免受病蟲害侵襲。
2.5勞動保護(hù)
高度重視健康保障工作對鐵路建設(shè)的重要性,明確責(zé)任,防止因追求進(jìn)度和效益而損害職工身體健康現(xiàn)象發(fā)生;勞動衛(wèi)生保護(hù)費用??顚S茫坏门沧鏊?;采取事前檢測、事中檢測、事后檢測的手段,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;在高溫和嚴(yán)寒天氣施工,要做好防暑防寒措施;為現(xiàn)場作業(yè)人員提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞保用品,對從事有職業(yè)危害的勞動者定期進(jìn)行健康檢查;加強對女工的特殊保護(hù),根據(jù)婦女生理特點安排勞動就業(yè),不得安排女性從事不利于身體健康的其他工作。
三、維護(hù)職業(yè)健康的作用
隨著人們生活質(zhì)量的提高, 追求健康狀態(tài)已成為個人、家庭和社會所需?!堵殬I(yè)病防治法》規(guī)定:勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利?!秳趧臃ā芬惨?guī)定: 勞動者有獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)力?!堵殬I(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》對用人單位的用工問題, 對承擔(dān)職業(yè)健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的衛(wèi)生行為做了細(xì)致的規(guī)定, 確保了工人的健康權(quán)益。工廠在生產(chǎn)過程中, 不可避免地存在有害因素, 規(guī)范操作規(guī)程, 配套職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施, 做好自我保護(hù), 這是獲得健康狀態(tài)的關(guān)鍵。
職業(yè)健康教育針對職業(yè)工人接觸的特殊危害因素,制定對應(yīng)防護(hù)措施, 使他們知道怎樣做才可以避免或減少職業(yè)危害?!妒褂糜卸疚锲纷鳂I(yè)場所勞動保護(hù)條例》是針對有毒物品這一特殊危害因素制定的, 對作業(yè)場所安全使用有毒物品, 預(yù)防、控制和消除危害做了規(guī)定。職業(yè)健康教育可結(jié)合該條例制定相應(yīng)措施, 以利于接觸有毒物品職工的職業(yè)健康防護(hù)。
職業(yè)健康教育以淺顯易懂、易于接受的方式, 使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和職工掌握職業(yè)健康知識。這樣他們會自覺做好個人或集體應(yīng)做的工作, 確保職業(yè)健康工作的開展。
職業(yè)健康教育形式可多樣化、形象化, 使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和工人了解職業(yè)衛(wèi)生及有關(guān)法律法規(guī)知識, 學(xué)會如何預(yù)防事故的發(fā)生, 發(fā)生事故時如何保護(hù)自己及事故后如何運用法律維護(hù)本人權(quán)益。
職業(yè)健康教育有利于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、職工明確各自的職業(yè)健康方面的權(quán)利與義務(wù), 有利于職業(yè)健康法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度的順利實施與嚴(yán)格執(zhí)行, 應(yīng)該說是搞好職業(yè)健康工作的首要措施。
四、結(jié)論
職業(yè)健康教育可調(diào)動勞動者對職業(yè)病防治工作的積極性與主觀能動性,職工參與宣傳教育并主動規(guī)范自己的職業(yè)健康習(xí)慣,不僅可以保護(hù)自身健康,免遭職業(yè)病危害, 而且對構(gòu)建和諧社會、提高生活品質(zhì)、提高生產(chǎn)力、促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展均具有推動作用。還可讓勞動者了解和掌握職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章對勞動者實施保護(hù)的規(guī)定, 掌握所從事職業(yè)的潛在危害和應(yīng)實施的保護(hù)措施,提高認(rèn)識防治和預(yù)防職業(yè)危害的意識和能力。只有這樣, 勞動者才具備行使保護(hù)自己合法權(quán)益的能力, 從而, 進(jìn)一步促進(jìn)了職業(yè)健康工作的進(jìn)行和發(fā)展。
 

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