根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，為抓好我礦接觸職業(yè)病危害因素職工的健康監(jiān)護管理工作，規(guī)范職工健康監(jiān)護檔案的建立，結合本單位的實際，特制定本制度。
（1）、認真遵守和執(zhí)行職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)和規(guī)章。
（2）、建立健全從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按規(guī)定的期限妥善保存和管理
（3）、檔案管理設專人負責，認真填寫從業(yè)人員職業(yè)健康情況，杜絕虛假填報現(xiàn)象。
（4）、職業(yè)禁忌管理：不安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的工作；不安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的職工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不安排孕期、哺乳期從事對本人和胎兒、嬰兒有害的作業(yè)；不安排有職業(yè)禁忌癥的職工從事所禁忌的作業(yè)；職工接受職業(yè)健康檢查按正常出勤處理。
（5）、上崗前的職業(yè)性健康體檢：招收新職工時必須進行上崗前的職業(yè)性健康體檢，根據(jù)衛(wèi)生技術服務機構的體檢結果進行新職工的安置，并建立健康監(jiān)護檔案。
在崗期間的職業(yè)性健康體檢
按《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》規(guī)定的周期和體檢項目進行職業(yè)性健康體檢，發(fā)現(xiàn)疑似和確診職業(yè)病立即報告行政主管部門和勞動保障部門，并妥善處置現(xiàn)疑似和確診職業(yè)病病人。
（6）、離崗時的職業(yè)性健康體檢：職工退休或者是其他原因和公司(廠或礦)解除合同時，必須進行職業(yè)性健康檢查，并將職工本人的健康監(jiān)護檔案復印交給本人，其健康監(jiān)護檔案原件按檔案管理規(guī)定的保存年限進行保存。
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