為規(guī)范駕駛員行車安全，進(jìn)一步完善駕駛員行車安全檔案管理，結(jié)合實(shí)際，特制訂本管理制度。
        一、駕駛員檔案的設(shè)置
        駕駛員檔案設(shè)置一人一檔（內(nèi)含駕駛員檔案本一本、檔案袋一個(gè)），檔案管理人員要嚴(yán)格按照公司車輛駕駛員檔案管理要求，及時(shí)、正確、認(rèn)真、如實(shí)填寫檔案資料，不得虛報(bào)、瞞報(bào)、錯(cuò)誤填寫。
        二、駕駛員檔案的使用目的
        建立車輛駕駛員檔案的目的在于取得駕駛員的招聘、培訓(xùn)、管理、使用的主動(dòng)權(quán)，正確真實(shí)的掌握駕駛員日常動(dòng)態(tài)及操作技能，合理運(yùn)用科學(xué)管理手段，確保生產(chǎn)安全。同時(shí)，也是考核基層駕駛員管理工作的依據(jù)。
        三、駕駛員檔案的使用說明
        1、駕駛員檔案是由系統(tǒng)的記錄駕駛員自報(bào)名、應(yīng)聘、培訓(xùn)及投入使用起，至駕駛員離開本公司（不含內(nèi)部調(diào)動(dòng)）為止的整個(gè)過程。
        2、結(jié)合本公司的實(shí)際情況，有針對性地填寫駕駛員檔案資料，公司安全員必須要認(rèn)真、如實(shí)地做好駕駛員資料的填寫工作；公司在做好駕駛員基礎(chǔ)檔案資料建設(shè)的同時(shí)，也要掌握駕駛員日常安全生產(chǎn)的第一手資料，對不符合公司要求的駕駛員，要及時(shí)予以辭退。
        3、駕駛員求職審批表是記錄駕駛員的相關(guān)資料（如駕駛員的基本特征、家庭背景、工作簡歷等），為公司招聘、培訓(xùn)、使用、管理上提供科學(xué)、準(zhǔn)確地依據(jù)。
        4、駕駛員招聘、培訓(xùn)考試表是記錄駕駛員從招聘、培訓(xùn)至上崗的全過程，通過基礎(chǔ)操作的考核，準(zhǔn)確地反映駕駛員的基本技能、特點(diǎn)、駕駛作風(fēng)等情況。
        5、安全行車責(zé)任書是在駕駛員上崗前簽訂的，目的是是廣大駕駛員明確自己的崗位職責(zé)。
        6、安全行車記錄表主要記錄駕駛員在日常工作中的安全行駛里程、累計(jì)里程等，目的在于考核駕駛員的工作積極性、安全駕駛情況等。
        7、表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)情況記錄表及違章、投訴記錄表是記錄駕駛員在日常工作中工作表現(xiàn)的差異而獲得的表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)或批評、處罰等情況，目的在于準(zhǔn)確地掌握駕駛員的工作作風(fēng)、駕駛技能，為安全生產(chǎn)管理提供準(zhǔn)確地依據(jù)。
        8、交通事故記錄表是記錄駕駛員在職期間發(fā)生交通事故的資料，目的在于考核駕駛員的駕駛技術(shù)水平及駕駛作風(fēng)，杜絕事故苗頭，確保安全行車。
        9、駕駛證、從業(yè)資格證在年審結(jié)束后要及時(shí)復(fù)印存檔，保證駕駛員證件的合法性、有效性。
        10、駕駛員檔案資料的保存期為駕駛員在職期間的整個(gè)過程，即以駕駛員招聘、培訓(xùn)、錄用至離開本公司為止。
       
       
                                                       二公司
        12-12-28