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勞動防護用品發(fā)放管理制度

  
評論: 更新日期:2017年09月03日

1、目的
規(guī)范公司勞動防護用品的發(fā)放、配備、管理等,確保員工在生產(chǎn)操作、檢修、異常情況應(yīng)急處理等過程中的安全防護。
2、適用范圍
本規(guī)定適用于公司內(nèi)所有崗位和員工。
3、依據(jù)
《勞動保護用品管理規(guī)定》
4、規(guī)定內(nèi)容
4.1勞動保護用品是公司為保護員工操作安全和人身安全而專門配備的防護用品,各崗位員工必須按規(guī)定正確佩戴防護用品,不按規(guī)定正確佩戴防護用品,按違章操作進行處理。
4.2崗位操作人員發(fā)放的工作服應(yīng)符合安全要求,特殊崗位根據(jù)安全要求及省有關(guān)規(guī)定制定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。工作服制作必須做到三緊:領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。
4.3生產(chǎn)車間每月20日前根據(jù)各崗位勞保用品需配備的品種、數(shù)量做出采購計劃報公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批,然后交采購部門采購發(fā)放。
4.4安全科門應(yīng)監(jiān)督各崗位勞保用品佩戴情況,對不按公司規(guī)定佩戴勞保用品的人員提出批評教育,并按違章操作進行罰款處理。
4.5采購部門在購買專用勞保用品時(耳塞、防護鏡、防護鞋、防護面具、特種防護手套、防護工作服等),應(yīng)先提供樣品、價格,安全科對勞保用品質(zhì)量進行檢驗,認(rèn)可后采購部門按樣品購買。未經(jīng)安全科門認(rèn)可采購的勞保用品發(fā)生質(zhì)量事故時,由采購部門負(fù)責(zé)。
4.5工作服按規(guī)定周期發(fā)放。各工種根據(jù)需要確定發(fā)放周期。
5、附則
5.1本規(guī)定由安全科制定并負(fù)責(zé)解釋。
5.2本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。
 

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