1、目的及適應(yīng)范圍
        1.1、為認(rèn)真貫徹"安全第一、預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針，加強(qiáng)監(jiān)理人員的安全教育培訓(xùn)工作，明確安全生產(chǎn)管理人員及其職能部門在監(jiān)理安全教育培訓(xùn)工作中的責(zé)任，保障監(jiān)理人員在監(jiān)理過(guò)程中的安全和健康，特制定本制度。
        1.2、本制度適應(yīng)公司從事監(jiān)理工作人員的安全教育培訓(xùn)工作，其他培訓(xùn)工作按行政人事部相關(guān)制度執(zhí)行。
        2、職責(zé)
        2.1、生產(chǎn)副總經(jīng)理：全面負(fù)責(zé)公司安全教育培訓(xùn)工作的策劃、實(shí)施和檢查工作，審批監(jiān)理安全教育培訓(xùn)制度。
        2.2、總工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)審批公司級(jí)、部門級(jí)和項(xiàng)目級(jí)安全教育培訓(xùn)教材，檢查公司級(jí)安全教育培訓(xùn)的執(zhí)行情況。
        2.3、質(zhì)安部：負(fù)責(zé)新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員公司級(jí)安全教育培訓(xùn)、監(jiān)理人員年度安全教育培訓(xùn)和特種監(jiān)理人員安全教育培訓(xùn)工作，編制和更新公司級(jí)安全教育培訓(xùn)教材，檢查部門級(jí)和項(xiàng)目級(jí)教育培訓(xùn)情況，建立監(jiān)理人員安全教育培訓(xùn)檔案。
        2.4、輸、配網(wǎng)監(jiān)理部；負(fù)責(zé)新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員部門級(jí)安全教育培訓(xùn)工作，編制和更新部門級(jí)和項(xiàng)目級(jí)安全教育培訓(xùn)教材，檢查項(xiàng)目級(jí)教育培訓(xùn)情況，建立本部門監(jiān)理人員安全教育培訓(xùn)檔案。
        2.5、項(xiàng)目監(jiān)理部：負(fù)責(zé)新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員項(xiàng)目級(jí)安全教育培訓(xùn)和日常監(jiān)理人員安全教育培訓(xùn)工作，建立本項(xiàng)目監(jiān)理部人員安全教育培訓(xùn)檔案。
        2.6、行政人事部：配合公司進(jìn)行新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員的安全教育培訓(xùn)工作，在公司人力資源培訓(xùn)計(jì)劃中納入安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，并將安全教育培訓(xùn)成績(jī)納入績(jī)效考核。
        3、教育培訓(xùn)形式
        3.1、安全教育培訓(xùn)分為：新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員安全教育培訓(xùn)、定期（或日常）安全教育培訓(xùn)及特種作業(yè)監(jiān)理人員安全教育培訓(xùn)三類。
        3.2、新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員安全教育培訓(xùn)分為：公司級(jí)、部門級(jí)和項(xiàng)目級(jí)安全教育培訓(xùn)，即三級(jí)教育培訓(xùn)。
        3.3、新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員的安全教育培訓(xùn)采用隨到隨教的形式，以自學(xué)為主，面授為輔，并進(jìn)行安規(guī)考試。
        4、培訓(xùn)要求
        4.1、新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員必須經(jīng)過(guò)三級(jí)教育培訓(xùn)和考試，未經(jīng)培訓(xùn)或考試不合格者不準(zhǔn)進(jìn)入監(jiān)理崗位。
        4.2、特種作業(yè)監(jiān)理人員，指架空線路登塔（桿）進(jìn)行檢查驗(yàn)收的登高作業(yè)監(jiān)理人員，必須持高空作業(yè)證上崗。
        4.3、三級(jí)安全教育培訓(xùn)教材原則上要求根據(jù)公司或部門實(shí)際情況自行編制和更新，也可指定教材，但均須經(jīng)總工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人審批方可使用。
        4.4、安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要有：安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、基本知識(shí)、管理制度、崗位職責(zé)、工作流程及事故案例分析等。
        4.5、公司級(jí)安全教育培訓(xùn)以安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策、規(guī)范、企業(yè)的規(guī)章制度和安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系等知識(shí)為主。
        4.6、部門級(jí)安全教育培訓(xùn)以勞動(dòng)紀(jì)律、崗位職責(zé)、工作流程、個(gè)人安全防護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)要求和事故案例剖析等知識(shí)為主。
        4.7、項(xiàng)目級(jí)培訓(xùn)以危險(xiǎn)源辨識(shí)、現(xiàn)場(chǎng)安全知識(shí)、工程特點(diǎn)、可能發(fā)生的事故、注意事項(xiàng)和應(yīng)急預(yù)防措施等知識(shí)為主。 
        5、工作流程
        5.1、新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員向行政人事部報(bào)到后，由行政人事部發(fā)給其《新進(jìn)監(jiān)理人員三級(jí)教育培訓(xùn)登記表》。
        5.2、新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員首先由質(zhì)安部經(jīng)理或指定安全負(fù)責(zé)人對(duì)其進(jìn)行公司級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)安規(guī)考試合格后在登記表上簽字確認(rèn)，試卷由質(zhì)安部留存。
        5.3、新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員再持登記表至到崗部門，由部門經(jīng)理或指定的安全負(fù)責(zé)人對(duì)其進(jìn)行部門級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)授受雙方在登記表上簽字確認(rèn)。
        5.4、新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員再持登記表至到崗項(xiàng)目監(jiān)理部，由總監(jiān)理工程師或指定的安全負(fù)責(zé)人對(duì)其進(jìn)行項(xiàng)目級(jí)安全教育培訓(xùn)，經(jīng)授受雙方在登記表上簽字確認(rèn)后由項(xiàng)目監(jiān)理部復(fù)印留存并將原登記表交質(zhì)安部備案。
        5.5、項(xiàng)目監(jiān)理部持有簽字完整的《新進(jìn)人員三級(jí)教育培訓(xùn)登記表》，新進(jìn)（或換崗）監(jiān)理人員方可上崗工作。
        5.6、新進(jìn)監(jiān)理人員和其他新進(jìn)員工的定期入職培訓(xùn)由行政人事部負(fù)責(zé)組織，質(zhì)安部負(fù)責(zé)進(jìn)行體系管理和安全知識(shí)方面的培訓(xùn)授課。
        5.7、監(jiān)理人員日常安全教育培訓(xùn)采取會(huì)議、宣傳、演練和閱讀等多種形式進(jìn)行。項(xiàng)目監(jiān)理部日常安全教育培訓(xùn)由總監(jiān)理工程師負(fù)責(zé)每月至少進(jìn)行一次，并有會(huì)議或?qū)W習(xí)記錄?？捎谩痘顒?dòng)記錄表》記錄。
        5.8、全體監(jiān)理人員的年度定期安全教育培訓(xùn)由質(zhì)安部負(fù)責(zé)組織進(jìn)行，采取閉卷考試的形式。考試合格方可上崗，不合格者停職學(xué)習(xí)。
        5.9、特種作業(yè)監(jiān)理人員的培訓(xùn)取證由質(zhì)安部按《監(jiān)理登高作業(yè)安全管理規(guī)定》執(zhí)行。
        5.10、各部門及項(xiàng)目監(jiān)理部應(yīng)建立安全教育培訓(xùn)檔案，并建立安全教育培訓(xùn)臺(tái)帳。安全教育培訓(xùn)結(jié)束后，試卷、登記表、簽到表、會(huì)議或?qū)W習(xí)記錄等有關(guān)資料應(yīng)存入安全教育培訓(xùn)檔案。