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淺議班組安全生產(chǎn)與職工思想工作的關(guān)系

作者:龔建軍  
評論: 更新日期:2011年07月27日

只要一提到思想政治工作這一話題,許多人特別是生產(chǎn)第一線工作的班組職工都認為那是領(lǐng)導(dǎo)和思想政治工作者的事,我們生產(chǎn)班組只管把活干好就行了,有什么思想問題向上反映就萬事大吉,領(lǐng)導(dǎo)和政工干部自然會來解決。其實不然,因為班組是企業(yè)的基礎(chǔ),是企業(yè)的細胞,更是企業(yè)各項工作的腳點。為了使企業(yè)的安全生產(chǎn)、班組建設(shè)等工作順利開展和完成,其中思想政治工作的作用不能忽視,更不能因企業(yè)開展崗位練兵,技術(shù)比武,企業(yè)文化等活動而放松。在新時期經(jīng)常性地做好班組思想政治工作是其它活動不能替代的,并把該項工作作為班組搞好安全管理,班組建設(shè)以及全面完成各項生產(chǎn)經(jīng)營指標的堅實基礎(chǔ)和有力措施。

一、要把班組作為開展經(jīng)常性思想政治工作的主戰(zhàn)場

    由于電力企業(yè)的特殊性,其產(chǎn)品---電能的生產(chǎn)(發(fā)電)-運輸(輸電)-銷售(用電)是同時進行的,從發(fā)電廠到用戶,中間需經(jīng)過輸變電環(huán)節(jié),自然就出現(xiàn)了許許多多的檢修維護和運行值班班組,許多職工就會在邊遠山區(qū)變電站進行檢修維護和運行值班工作,就會到荒山野嶺去檢修維護輸電線路。職工們受生產(chǎn)、生活、家庭、社會等因素的影響,思想情緒在生產(chǎn)工作中會有所表現(xiàn)和波動,而班組成員之間接觸機會多,相互間都比較了解,可以及時發(fā)現(xiàn)和掌握職工的思想及情緒的變化,特別是班組長,能隨時知道這些情況,及時做好班員的思想政治工作,他們的思想情緒變化苗頭在班組內(nèi)就能得到及時解決,就能把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),就能搞好班組的安全生產(chǎn),同時對提高職工工作積極性也能起到至關(guān)重要的作用。

二、要建立健全班組思想政治工作的有效機制

    在電力企業(yè)班組內(nèi)開展思想政治工作不是一朝一夕的事,而是一項持之以恒的經(jīng)常性工作。為了做好班組成員思想政治工作,主要抓好以下幾點:

    (一)要堅持班(組)委會制度。遇到情況還應(yīng)隨時召開,主要內(nèi)容是安全生產(chǎn),重大工作的決策和安排,班組內(nèi)情況的交流與溝通以及對出現(xiàn)的問題商量解決的辦法。

    (二)要開好班組民主生活會。班組成員在會上開展思想互動,交流溝通,對班組建設(shè)和安全生產(chǎn)提出合理化建議,開展批評與自我批評,增強團結(jié),使班組形成團結(jié)友愛、富有活力的集體,對班組完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。

    (三)要建立家訪、談心制度。由于電力企業(yè)班組工作流動性大,外出工作時間多,通過家訪和談心能及時了解職工的思想和家庭情況。為此班組要定出每個骨干每月家訪、談心對象、次數(shù),在關(guān)心、尊重、理解、幫助上下功夫,建立良好的人際關(guān)系,通過聯(lián)絡(luò),及時掌握和解決問題,對需要上級解決的問題要及時反映,這樣使職工感受到集體的溫暖,以提高職工的工作熱情和愛崗敬業(yè)之心。

三、要充分發(fā)揮班組骨干在思想政治工作中的作用

    班組的骨干主要有班長、工會小組長、黨團員、安全員等,骨干應(yīng)作為開展班組思想政治工作的主要人員,一人帶一人,一人幫一人,從思想上、生活上、工作上、學習上熱忱地關(guān)心、幫助他人,這樣班組各項工作的活力就能增強。依靠骨干這一網(wǎng)絡(luò),聯(lián)系班組實際分析研究職工的思想動態(tài),有的放矢及時做好職工思想政治工作,對穩(wěn)定職工隊伍和搞好安全生產(chǎn)起到重要的作用。

    在電力企業(yè)班組開展思想政治工作,可以促進企業(yè)的安全生產(chǎn),進一步發(fā)揮工人階級主人翁作用,提高職工凝聚力,從而促進企業(yè)各項生產(chǎn)經(jīng)營指標的完成和精神文明建設(shè)作用巨大,各級領(lǐng)導(dǎo)必須高度重視抓好班組思想政治工作。

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