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河北：非法用工單位應一次性賠償工傷

　　
評論：　更新日期：2009年12月19日
  河北省勞動和社會保障廳、省勞動爭議仲裁委員會日前下發(fā)《關于處理工傷爭議有關問題的通知》，圍繞工傷爭議處理的各個環(huán)節(jié)，對工傷職工勞動關系的確認、工傷待遇爭議、非法用工單位理賠等做出明確規(guī)定。   
　　《通知》規(guī)定，無工傷保險也可申請工傷待遇。未參加工傷保險的用人單位，其職工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，工傷待遇不落實的，工傷職工或其直系親屬可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。用工單位應支付一次性賠償。非法用工單位的職工受到事故傷害或者患職業(yè)病，或者用工單位使用童工造成傷殘、死亡的，可以向單位所在設區(qū)市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定，由用工單位按照相關規(guī)定標準支付一次性賠償金。  
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