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保衛(wèi)科長安全目標責任書

  
評論: 更新日期:2015年06月24日

為了確保全礦安全生產(chǎn),明確安全目標和強化責任,杜絕各類事故的發(fā)生,圓滿完成全年礦山安全生產(chǎn)的各項指標。按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理,安全目標以一年為限,并將總目標分解到各單位,層層制定安全目標責任狀,年終進行總結(jié)評比,并按責任書規(guī)定進行嚴格考核和獎懲,保證全年安全目標的實現(xiàn)。
        一、安全管理目標:
        實現(xiàn)2015年度全礦安全目標:
            1、輕、重傷事故率為零;
            2、重大火災事故為零;
            3、重大交通事故為零;
            4、重大環(huán)境污染事故為零;
            5、隱患整改率必須到達100%;
        二、 安全工作職責:
        1、本部門的主要負責人為安全生產(chǎn)第一責任人,對本部門的安全生產(chǎn)全面負責。
        2、實行安全生產(chǎn)目標管理,層層簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書。
        3、領(lǐng)導和組織全體保衛(wèi)人員積極開展保衛(wèi)工作,預防控制打擊違法犯罪,保證單位內(nèi)部秩序良好。
        4、熟知單位內(nèi)部的治安狀況,及時研究分析,有計劃地開展保衛(wèi)工作。 
        5、組織保衛(wèi)人員,做好本單位治安防治工作,定期部署檢查,確保治安防治措施到位。
        6、注意外來參觀游玩人員,尤其是小孩,要叮囑大人時刻做好監(jiān)護工作,確保小孩的人身安全。
        7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他各項任務(wù)。
        三、 目標考核和獎懲: 
        1、經(jīng)考核能夠完成本年度下達的安全管理目標,評定為安全生產(chǎn)“先進管理工作者”并獲得年終安全目標獎金。
        2、發(fā)生死亡1人或1人以上事故的,無年終安全目標獎,并按上級安全管理部門制定的處罰規(guī)定執(zhí)行處罰,造成重大事故時依照有關(guān)法律追究其有關(guān)責任。 
        3、重傷事故率或輕傷事故率超過規(guī)定的標準,按發(fā)生事故率倍數(shù)相應給予罰款。
        四、責任時限:
        自2015年1月1日至2015年12月31日止。
       
        礦長助理:         (簽字) 
        保衛(wèi)科長:         (簽字)
       
       
       
       

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