安全工作計劃(S) |
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要素 | 實施內(nèi)容 |
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1 | 安全生產(chǎn)目標 | 1.1目標 | 制定年度安全生產(chǎn)目標指標并以正式文件發(fā)布。 |
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1.2監(jiān)測與考核 | 年度安全生產(chǎn)目標指標逐層分解。 |
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各部門班組季度安全考核及評比 |
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2 | 安全組織機構(gòu)及職責 | 2.1組織機構(gòu)和人員 | 更新EHS組織架構(gòu)。 |
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召開EHS管理辦公室月度會議 |
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向EHS委員會提交季度工作總結(jié)。 |
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2.2職責 | 2019年度安全責任書逐級簽訂。 |
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3 | 安全生產(chǎn)投入 | 3.1安全生產(chǎn)費用 | 2019年度安全費用預算 |
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4 | 安全法律法規(guī)與安全管理制度 | 4.1法律法規(guī)、標準規(guī)范 | 識別獲取更新適用公司法律法規(guī)。 |
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4.2規(guī)章制度 | 安全生產(chǎn)標準化管理體系文件培訓。 |
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增加康樂會活動安全管理制度 |
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4.3操作規(guī)程 | 各部門班組安全操作規(guī)程學習并形成學習記錄 |
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4.4評估 | 操作規(guī)程檢查評估與修訂。 |
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4.6文件和檔案管理 | 安全記錄/資料歸檔。 |
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5 | 安全教育培訓 | 5.1教育培訓管理 | 2019年安全培訓計劃表制定 |
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廠級EHS培訓教材及考核試卷更新。 |
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各部門部門級、崗位級培訓教材及考核試卷修訂。 |
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5.2安全生產(chǎn)管理人員教育培訓 | EHS協(xié)調(diào)員培訓【安全標準化體系知識培訓】 |
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班組長【班組安全管理技能培訓】 |
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安全管理人員取證及再教育 |
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| 新入職員工三級培訓教育實施 |
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各部門員工轉(zhuǎn)崗、調(diào)崗、四新教育實施 |
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化學品崗位操作人員專項安全培訓 |
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工程維修人員專項安全培訓 |
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| 特種作業(yè)人員證件年審(壓力容器、廠內(nèi)機動車等) |
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5.5其他人員教育培訓 | 應急機構(gòu)隊伍培訓 |
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消防職業(yè)資格證取證培訓 |
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5.6安全文化建設 | 安全生產(chǎn)月活動 |
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各部門安全主題活動(1-2次/年) |
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與外部先進企進行安全管理經(jīng)驗交流 |
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微信公眾號運營/企業(yè)文化APP |
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EHS團隊團建 |
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廠外交通安全宣導 |
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6 | 生產(chǎn)設備設施 | 6.1生產(chǎn)設備設施建設 | 一期改造三同時管理(安全預評價、安全驗收評價) |
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易燃易爆區(qū)域安全防護改造工程 |
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一期參觀回廊升級改造 |
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廠區(qū)建立電動車充電點 |
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6.2設備設施運行管理 | 制定2019年度設備檢修、維護、保養(yǎng)計劃 |
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檢測中心夾層漏水整改 |
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6.3特種設備管理 | 特種設備臺賬更新及檔案管理 |
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特種設備年審及維護保養(yǎng) |
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7 | 作業(yè)安全 | 7.1生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)過程控制 | 危險化學品MSDS更新及發(fā)放。 |
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消防系統(tǒng)委外維護保養(yǎng)。 |
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7.2作業(yè)行為管理 | 現(xiàn)場勞動防護用品規(guī)范使用監(jiān)管 |
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7.3警示標志和安全防護 | 廠區(qū)及車間安全標識標準制定(聯(lián)合規(guī)范化小組實施) |
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現(xiàn)場安全標識補充及更新 |
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冷庫增強照明亮度。 |
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上鎖掛牌試點 |
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檢測中心增加運送危險廢棄物的專用車輛 |
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廠區(qū)實施人車分流 |
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7.4相關(guān)方管理 | 常駐相關(guān)方安全文明協(xié)議書簽訂 |
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常駐相關(guān)方代表安全培訓/溝通會議 |
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7.5變更 | 設備設施變更申請審批、評估和控制 |
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新設備設施導入使用前安全驗收 |
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8 | 隱患排查與治理 | 8.1隱患排查 ? ? ?8.2隱患排查范圍和方法 | 班組每日安全檢查 |
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各部門每周安全檢查 |
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周末安全抽查 |
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EHS安全員每日安全巡查 |
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月度交叉安全檢查(EHS管理辦公室成員) |
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季度綜合性安全檢查 |
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節(jié)假日安全檢查(長假) |
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設備安全防護裝置專項檢查 |
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易燃易爆區(qū)域每月安全巡查 |
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電氣專項安全檢查 |
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化學品專項安全檢查 |
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特種設備專項安全檢查 |
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廠區(qū)建筑物防雷檢測 |
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可燃氣體探測報警裝置合格檢測 |
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8.2隱患治理 | 隱患分級及治理(跟進閉環(huán)) |
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9 | 重大危險源監(jiān)控 | 9.1辨識與評估 | 2019年度危險源辨識與風險評價實施 |
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9.2登記建檔與備案 | 危險源辨識與風險評價結(jié)果分級管理 |
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9.3監(jiān)控與管理 | 評價為3級以上危險源控制措施檢討(技術(shù)改造) |
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10 | 應急救援 | 10.1應急機構(gòu)和隊伍 | 應急機構(gòu)及隊伍人員調(diào)整及更新 |
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10.2應急預案 | 修訂應急預案 |
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建立各種類應急處置方案并發(fā)放 |
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10.3應急設施、裝備、物資 | 應急藥品購買與發(fā)放。 |
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10.4應急演練 | 各區(qū)域應急救援演練 |
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10.5事故救援 | 事故應急救援 |
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11 | 事故報告、調(diào)查和處理 | 11.1事故報告 | 事故報告及調(diào)查處理 |
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11.2事故調(diào)查和處理 | 年度事故統(tǒng)計分析 |
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11.3事故案例教育 | 制造企業(yè)常見事故案例培訓教育 |
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12 | 績效評定和持續(xù)改進 | 12.1績效評定 | 安全生產(chǎn)標準化管理體系內(nèi)部審核 |
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12.2持續(xù)改進 | 內(nèi)審問題點整改與跟進 |
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【安全標準化體系】和【環(huán)境管理體系】部分檢查表格整合 |
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13 | 外部對應 | 13.1安監(jiān) | 新會區(qū)安全生產(chǎn)信息化平臺填報及其他需要配合的事宜。 |
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13.2消防 | 社會單位消防安全戶籍化管理系統(tǒng)填報及其他需要配合的事宜。 |
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14 | EHS信息平臺建設項目 | 14.1需求 | 編寫需求文檔 |
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需求溝通及確認 |
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14.3開發(fā) | EHS平臺開發(fā) |
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14.4測試 | EHS平臺測試 |
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14.5投用 | EHS平臺投入使用 |
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環(huán)保工作計劃(E) |
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序號 | 標準條款要素 | 實施內(nèi)容 |
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標準要求 | 項目 |
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1 | 4.1理解組織及其所處的環(huán)境 ? ? ?4.2理解相關(guān)方的需求和期望 | 公司環(huán)境狀況及相關(guān)方要求識別 | 組織各部門重新理解部門所處的環(huán)境狀況,各部門識別環(huán)境狀況,環(huán)境狀況發(fā)生改變時及時更新 |
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組織各部門重新理解部門相關(guān)方的需求和期望,各部門相關(guān)方的需求和期望發(fā)生改變時及時更新 |
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EHS部根據(jù)各部門識別結(jié)果作成整體分析報告。 |
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2 | 5.2環(huán)境方針 | 環(huán)境方針宣傳 | 環(huán)境方針的宣導及傳達 |
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5.3組織的角色、職責和權(quán)限 | EHS組織架構(gòu) | 組織架構(gòu)更新 |
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3 | 6.1應對風險和機遇的措施/6.1.1總則 | 環(huán)境風險及機會措施策劃 | 各部門對部門重要環(huán)境因素進行風險與機遇評估,對風險及機會級別不同的重要環(huán)境因素進行區(qū)別管理,高風險(大機會):必須設立目標、策劃新的運行控制措施、考慮策劃應急預案; |
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6.1.2環(huán)境因素 | 環(huán)境因素識別更新 | 組織各部門對部門環(huán)境因素識別及評估 |
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風險與機會評估及運行控制措施更新 | 評估出重要環(huán)境因素,并識別風險及機會,并制定運行控制措施及應急預案 |
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EHS部整合各部門評價的重要環(huán)境因素,總括風險與機會,制定運行控制措施及應急預案 |
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專項環(huán)境因素的識別及技術(shù)引入 | 各類型耗能設備診斷,建立設備設施基礎能耗文檔 |
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設備設施能耗的診斷 |
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節(jié)能技術(shù)咨詢 |
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廢棄物削減技術(shù)咨詢,分析廢棄物產(chǎn)生原因:原輔材料,技術(shù)工藝,設備,過程控制,產(chǎn)品,廢棄物,管理,員工等因素評估 |
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水資源消耗削減評估及技術(shù)咨詢 |
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6.1.3合規(guī)義務 | 法律法規(guī)和其他要求更新 | 組織各部門識別環(huán)境相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)方要求,識別風險和機會 |
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建立獲得法律法規(guī)及相關(guān)方環(huán)境要求的途徑 |
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各部門對適用于本部門的法律法規(guī)及相關(guān)要求進行學習,并貫徹到日常管理中。 |
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政府及相關(guān)合法證明的對應 | 公司環(huán)境影響批復、驗收等必須政府批文等清單建立 |
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6.1.4措施的策劃 | 公司環(huán)境風險及機會應對措施策劃 | 組織各部門結(jié)合對環(huán)境狀況、相關(guān)方期望、合規(guī)義務和重要環(huán)境因素評價的風險與機會制定應對措施及應急預案 |
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6.2 環(huán)境目標及其實現(xiàn)的策劃 | / | 以應對的措施及應急預案作為基礎,策劃管理目標 |
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6.2.1環(huán)境目標 | 目標策劃 | 制定年度環(huán)境管理目標并形成文件發(fā)布 |
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指標分攤 | 指標量化分解至各部門落實 |
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6.2.2實現(xiàn)環(huán)境目標措施的策劃 | 管理方案策劃 | 收集各部門達成指標對應的管理方案 |
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4 | 7.1資源 | 環(huán)保資源配備充分性檢討 | 污水治理設施、廢氣治理設施、廢棄物貯存設施、噪聲治理設施等的配備情況排查 |
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7.2能力 | 員工技能、能力資格合規(guī)性清單 | 要求特種作業(yè)人員、特種設備操作人員能力資格的符合性及充分性 |
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重要環(huán)境因素作業(yè)崗位操作技能、突發(fā)環(huán)境事故處理能力的掌握 |
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7.3意識 | 員工意識提高 | 教材制作 |
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重要環(huán)境因素影響/作業(yè)崗位培訓 |
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一般廢物、危險廢物、生活垃圾的區(qū)分與處置方法培訓 |
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ISO14001基礎知識培訓 |
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特種作業(yè)人員、特種設備操作人員資格清單建立及作業(yè)技能培訓 |
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相關(guān)方環(huán)保意識培訓 | 常駐相關(guān)方環(huán)保培訓(餐飲服務公司、保潔公司) |
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7.4.2內(nèi)部溝通 | / | 會議、相關(guān)信息的傳遞 |
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各部門環(huán)境管理信息上墻 |
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常駐相關(guān)方環(huán)保要求傳達(餐飲服務公司、保潔公司) |
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各部門環(huán)保主題活動(節(jié)能、垃圾分類、植樹、戶外清掃) |
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7.4.3外部溝通 | 相關(guān)方的環(huán)保信息交流 | 與環(huán)境影響大相關(guān)方溝通公司環(huán)境方針或環(huán)保要求 |
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與環(huán)境影響大的施工/服務合作方簽訂《外協(xié)單位安全、環(huán)保文明協(xié)議書》 |
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日常政府事務交流溝通,表格提交 |
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7.5.1總則 | 文件管理 | 確保文件化信息對標準體系的有效性支持 |
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7.5.2創(chuàng)建和更新 | 指引文件修訂,EHS表格整合,內(nèi)容培訓 |
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7.5.3文件化信息的控制 | 受控文件的分發(fā)、訪問、檢索和使用的渠道 |
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5 | 8.1運行策劃與控制 | 能耗可視化(整合現(xiàn)有能控中心) | 照明系統(tǒng)\空調(diào)能耗\空壓機\生產(chǎn)設備\鍋爐能耗可視化臺賬完善 |
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各生產(chǎn)車間、公共場所能耗分割可視化臺賬建立 |
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計量器引入 | 節(jié)能技術(shù)及計量器具的引入,采購便攜式設備進行能耗診斷-紅外線測溫儀、電力計、噪聲計、風量計、空氣流量計、照度計、壓縮空氣泄漏檢測儀 |
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壓縮機節(jié)能 | 壓縮機的合理運轉(zhuǎn)--高效壓縮機引入 |
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壓縮空氣的低壓化、或臺式控制運作優(yōu)化改造 |
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空調(diào)節(jié)能 | 空調(diào)的溫度合理管理(權(quán)限及溫度),產(chǎn)品質(zhì)量控制為對象外 |
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供電系統(tǒng)改善 | 改善供電系統(tǒng)電能質(zhì)量,加強降溫措施和用電安全監(jiān)測 |
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發(fā)熱設施設備改造 | 鍋爐改造“油改氣”項目實施 |
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節(jié)能自查報告 | 2019年節(jié)能自查報告,提交政府 |
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廢棄物管理及削減活動 | 根據(jù)物料平衡和針對廢棄物產(chǎn)生原因分析,控制廢棄物產(chǎn)生的對應方案 |
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工廠產(chǎn)生廢物種類調(diào)查 |
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各部門提供削減廢棄物方案 |
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各車間月度廢物產(chǎn)生統(tǒng)計匯總,效益分析 |
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危險廢物管理 | 危險廢物轉(zhuǎn)移審批/計劃/合同/合法轉(zhuǎn)移 |
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危險廢物合法轉(zhuǎn)移及聯(lián)單報批 |
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水資源管理及削減活動 | 生產(chǎn)設備和公共設施節(jié)水技術(shù)開發(fā)及應用 |
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各部門提交月度節(jié)水方案 |
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污染物削減 | 建立健全環(huán)境基礎檔案及技術(shù)資料,包括廢水、廢氣、噪聲排放的治理措施 |
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廢氣、廢水、噪聲排放污染物源頭削減技術(shù)引入及處理設施的處理能力工程改造 |
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鍋爐廢氣排放不穩(wěn)定,鍋爐改造 | 鍋爐改造“油改氣”項目實施 |
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環(huán)保法律法規(guī)要求調(diào)查,環(huán)境影響評價相關(guān) |
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專項獎勵,節(jié)能、減排的獎勵申請 |
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廢水排放指標不穩(wěn)定,污水處理站加強管理 | 購買檢測設備 |
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日常投料,加強檢查,儲備應急物料 |
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口服液一部擴容計劃 |
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擴產(chǎn)環(huán)評 |
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8.2應急準備和響應 | 環(huán)境事故應急措施及演練 | 化學品泄露控制點防泄漏應急品配備 |
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化學品防泄漏應急培訓及演練 |
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6 | 9.1監(jiān)視、測量、分析和評價 | 排放污染物年度檢測計劃 | 環(huán)境檢測-廢水 |
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環(huán)境檢測-廢氣 |
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規(guī)范檢測口設置 |
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環(huán)境檢測-噪聲(廠界) |
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日常檢查 | 目標指標和管理方案的完成情況檢查 |
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污水處理站、鍋爐廢氣、工藝廢氣、工藝廢水等治理設施日常運行檢查 |
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公共設施廢水(鍋爐、空壓機、飯?zhí)酶粲透粼?、洗衣房、化糞池)日常運行檢查 |
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危險廢物分類及貯存日常運行檢查 |
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檢測設備、計量器校準 |
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能源、資源浪費現(xiàn)狀的檢查 |
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9.1.2合規(guī)性評價 | 公司合規(guī)性評價 | 組織各部門進行合規(guī)性評價 |
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政府及相關(guān)方要求 | 排污許可證申請/年審 |
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月度排放污染物動態(tài)申報 |
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季度三廢檢測結(jié)果提報 |
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年度污染源申報 |
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立項申請/環(huán)境影響評價、驗收報批 |
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三期環(huán)保設施竣工驗收 | 驗收前溝通 |
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驗收資料準備 |
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組織驗收 |
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9.2內(nèi)部審核 | / | 環(huán)境管理體系內(nèi)部審核 |
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9.2.1總則 | 內(nèi)審問題點整改與跟進 |
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9.2.2內(nèi)部審核方案 | 內(nèi)審總結(jié) |
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9.3管理評審 | / | 各部門作成管理評審匯報資料 |
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組織各部門進行環(huán)境管理體系管理評審 |
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7 | 10.2不符合和糾正措施 | 環(huán)境事故報告 | 環(huán)境事故報告及調(diào)查處理 |
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環(huán)境事故調(diào)查和處理 | 年度環(huán)境事故統(tǒng)計分析 |
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環(huán)境事故案例教育 | 常見環(huán)境污染事故案例(看板、視頻)巡展 |
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8 | ISO14001管理體系監(jiān)督審核 | / | 體系監(jiān)督審核 |
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外部審核不符合項整改 |
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職業(yè)健康工作計劃(H) |
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要素 | 實施內(nèi)容 |
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1 | 教育培訓 | 1.1教育培訓管理 | 2019年職業(yè)健康培訓計劃表制定 |
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1.2安全生產(chǎn)管理人員教育培訓 | 安全生產(chǎn)管理人員/班長職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)等基礎知識培訓 |
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1.3操作崗位人員教育培訓 | 職業(yè)健康意識培訓(各部門轉(zhuǎn)訓) |
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職業(yè)健康培訓教材、考核試題的編寫(融入到安全培訓教材及試題庫中) |
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新入職員工一、二、三級培訓教育實施并形成記錄 |
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各部門員工轉(zhuǎn)崗培訓教育并形成記錄 |
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各崗位及外來人員個體防護用品佩戴方式培訓并形成記錄 |
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對不正確/未佩戴個體防護用品的員工進行培訓并形成記錄 |
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1.4職業(yè)健康文化建設 | 開展職業(yè)病防護的宣傳活動 |
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2 | 特種勞動防護用品管理 | 2.1采購及發(fā)放 | 特殊勞動防護用品的購買及發(fā)放(各部門發(fā)放形成記錄) |
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2.2特種勞動防護用品監(jiān)督管理 | 現(xiàn)場崗位勞保用品合規(guī)性評估 |
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現(xiàn)場特種勞動防護用品規(guī)范使用監(jiān)管 |
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特種勞動防護用品專項安全檢查 |
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3 | 職業(yè)健康管理 | 3.1職業(yè)病危害因素現(xiàn)場檢測 | 現(xiàn)場崗位職業(yè)病危害因素檢測(委托疾控中心) |
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3.2職業(yè)性健康體檢 | 員工崗前、在崗(包括轉(zhuǎn)崗)、離崗前及應急的職業(yè)性健康體檢 |
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3.3檔案建立及管理 | 員工職業(yè)健康個人檔案建立與管理 |
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3.4職業(yè)危害告知和警示 | 員工入職前崗位職業(yè)危害告知(作為合同附件簽訂) |
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現(xiàn)場職業(yè)危害崗位告知及警示更新 |
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現(xiàn)場職業(yè)危害狀況分布圖 |
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3.5應急藥品管理 | 應急藥品購買及發(fā)放 |
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3.6職業(yè)健康防護 | 對低溫/高溫/濕滑地面/高強度作業(yè)等加強個體防護監(jiān)管,如有需要進行區(qū)域改造 |
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3.7職業(yè)病預防 | 對噪聲、粉塵場所中屬高風險的區(qū)域加強個體防護監(jiān)管,如有需要進行區(qū)域改造 |
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對職業(yè)禁忌癥、疑似職業(yè)病及診斷為職業(yè)病進行妥善處理 |
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3.8職業(yè)危害申報 | 新、改、擴建項目(口服液一部車間重建等)“三同時”申報、評估及驗收 |
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向職業(yè)衛(wèi)生主管部門申報生產(chǎn)過程中存在的職業(yè)危害因素 |
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3.9職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價 | 委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)進行現(xiàn)狀評價 |
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